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2024年版:专业技师劳务合同规范.docxVIP

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2024年版:专业技师劳务合同规范

本合同目录一览

第一条:合同主体及定义

1.1甲方(雇主)

1.2乙方(技师)

1.3合同所称专业技师

第二条:合同期限

2.1合同开始日期

2.2合同结束日期

2.3合同续签条件

第三条:工作内容与职责

3.1乙方工作职责

3.2乙方工作范围

3.3乙方工作标准

第四条:劳务报酬

4.1报酬构成

4.2报酬支付方式

4.3报酬支付时间

第五条:工作条件与保障

5.1甲方提供的劳动条件

5.2甲方提供的劳动保护

5.3乙方社会保险及福利待遇

第六条:保密协议

6.1保密内容

6.2保密期限

6.3违约保密条款

第七条:违约责任

7.1甲方违约责任

7.2乙方违约责任

7.3违约赔偿方式

第八条:合同解除与终止

8.1合同解除条件

8.2合同终止条件

8.3解除或终止合同后的权益处理

第九条:争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

9.3诉讼管辖

第十条:其他约定

10.1甲方与乙方其他约定

10.2合同修改与补充

第十一条:法律适用与效力

11.1适用法律法规

11.2合同效力

第十二条:附件

12.1附件列表

12.2附件内容

第十三条:签署

13.1甲方签署人

13.2乙方签署人

13.3签署日期

第十四条:合同正本

14.1合同正本份数

14.2合同正本存放单位

14.3合同副本份数及发放单位

第一部分:合同如下:

第一条:合同主体及定义

1.3合同所称专业技师:指具备相关专业技能和经验,为甲方提供专业服务的技术人员。

第二条:合同期限

2.1合同开始日期:本合同自双方签署之日起生效。

2.2合同结束日期:本合同有效期为____年,自合同开始日期起计算。

2.3合同续签条件:双方同意在合同到期前____个月内,协商一致可续签合同。

第三条:工作内容与职责

3.1乙方工作职责:乙方应根据甲方的要求,提供专业技师服务,完成甲方指定的工作任务。

3.2乙方工作范围:乙方的工作范围包括但不限于_____________。

3.3乙方工作标准:乙方应按照行业标准和甲方要求,保证服务质量,达到甲方满意的效果。

第四条:劳务报酬

4.1报酬构成:乙方的报酬由基本工资、绩效奖金、加班费等组成。

4.2报酬支付方式:甲方通过银行转账的方式,按月支付乙方的劳务报酬。

4.3报酬支付时间:甲方应在每月____日前,支付乙方上一月的劳务报酬。

第五条:工作条件与保障

5.1甲方提供的劳动条件:甲方为乙方提供合适的工作场所、必要的工具和设备。

5.2甲方提供的劳动保护:甲方应确保乙方在工作中的人身安全和健康,提供必要的劳动保护措施。

5.3乙方社会保险及福利待遇:甲方应为乙方缴纳社会保险,并根据国家规定给予乙方相应的福利待遇。

第六条:保密协议

6.1

保密内容:乙方在合同期间和解除合同后,应对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。

6.2保密期限:乙方的保密义务自合同开始之日起计算,至合同结束之日止。

6.3违约保密条款:乙方如违反保密义务,应承担违约责任,赔偿甲方因此遭受的损失。

第七条:违约责任

7.1甲方违约责任:甲方未按照合同约定支付报酬、提供工作条件等,应承担违约责任,向乙方支付违约金。

7.2乙方违约责任:乙方未按照合同约定提供服务、违反保密义务等,应承担违约责任,向甲方支付违约金。

7.3违约赔偿方式:双方因违约给对方造成损失的,应依法承担赔偿责任。

第八条:合同解除与终止

8.1合同解除条件:在合同有效期内,双方协商一致可以解除合同。

8.2合同终止条件:合同到期,双方未续签;乙方严重违反合同约定,甲方有权立即终止合同;甲方依法解散、破产或其他原因不能继续履行合同的。

8.3解除或终止合同后的权益处理:合同解除或终止后,乙方应立即停止工作,归还甲方提供的工具和设备;甲方应支付乙方合同解除或终止后的劳务报酬及相关待遇。

第九条:争议解决

9.1争议解决方式:双方发生合同争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以选择调解或仲裁。

9.2争议解决机构:如选择调解,可向甲方所在地的劳动争议调解委员会申请调解;如选择仲裁,应向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

9.3诉讼管辖:如双方同意仲裁,则仲裁裁决具有终局性,双方均应执行。如双方选择诉讼,应向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第十条:其他约定

10.1甲方与乙方其他约定:双方

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