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2024年版全面人力资源服务外包协议范本版B版.docxVIP

2024年版全面人力资源服务外包协议范本版B版.docx

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2024年版全面人力资源服务外包协议范本版B版

本合同目录一览

1.合同主体及定义

1.1甲方名称及定义

1.2乙方名称及定义

1.3甲方与乙方之间的合作范围和内容

2.合同期限

2.1合同开始日期

2.2合同结束日期

3.人力资源服务内容

3.1乙方提供的服务内容

3.2服务地点和服务方式

3.3服务质量和标准

4.人员配置与管理

4.1乙方根据甲方需求提供合适的人员

4.2乙方的员工管理责任

4.3甲方对乙方人员的管理和监督

5.费用和支付

5.1服务费用

5.2费用支付方式和时间

5.3费用调整机制

6.保密条款

6.1双方对合同内容和商业秘密的保密义务

6.2保密期限

7.违约责任

7.1双方违反合同的违约行为

7.2违约责任的具体承担方式

8.争议解决

8.1双方发生争议的方式和解决途径

8.2争议解决的地点和适用法律

9.合同的变更和解除

9.1合同变更的条件和程序

9.2合同解除的条件和程序

10.合同的终止

10.1合同终止的条件

10.2合同终止后的相关事宜处理

11.一般条款

11.1合同的生效条件

11.2双方对合同的解释权

11.3合同的副本

12.附加条款

12.1双方对附加条款的约定

13.合同的修订历史

13.1合同的修订版本号和修订日期

14.签署页

14.1甲方签署页

14.2乙方签署页

第一部分:合同如下:

第一条合同主体及定义

1.1甲方名称及定义

1.2乙方名称及定义

1.3甲方与乙方之间的合作范围和内容

第二条合同期限

2.1合同开始日期

本合同自双方签署之日起生效。

2.2合同结束日期

本合同期限为____年,自合同开始日期起计算。除非一方提前终止本合同,否则合同将在合同结束日期自动终止。

第三条人力资源服务内容

3.1乙方提供的服务内容

3.2服务地点和服务方式

外包员工的工作地点为甲方指定的工作地点。乙方通过现场交付的方式向甲方提供外包员工。

3.3服务质量和标准

第四条人员配置与管理

4.1乙方根据甲方需求提供合适的人员

乙方应在甲方提出人员需求后的____个工作日内,向甲方提供符合岗位要求的外包员工。

4.2乙方的员工管理责任

乙方应对外包员工进行有效管理,确保外包员工遵守甲方的规章制度,按期完成甲方安排的工作任务。

4.3甲方对乙方人员的管理和监督

甲方有权对乙方人员进行管理和监督,以确保乙方人员按照甲方的要求和工作标准进行工作。

第五条费用和支付

5.1服务费用

甲方向乙方支付的服务费用为人民币(大写):____元整(小写):¥_____元。

5.2费用支付方式和时间

甲方通过银行转账的方式向乙方支付服务费用。每月的____日前,甲方应支付当月服务费用。

5.3费用调整机制

如因市场行情、政策变化等原因导致服务费用发生变动,双方可协商调整服务费用。具体调整方式和标准详见附件二。

第六条保密条款

6.1双方对合同内容和商业秘密的保密义务

双方应对本合同的内容和甲方的商业秘密予以保密,未经对方同意,不得向任何第三方披露。

6.2保密期限

双方的保密义务自本合同签署之日起生效,至合同结束日期后____年止。

第八条违约责任

8.1双方违反合同的违约行为

双方应严格履行本合同的约定,如一方违反合同条款,构成违约。

8.2违约责任的具体承担方式

违约方应承担违约责任,包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。具体承担方式详见附件三。

第九条争议解决

9.1双方发生争议的方式和解决途径

双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

9.2争议解决的地点和适用法律

本合同争议的解决地点为甲方所在地,适用法律为中华人民共和国法律。

第十条合同的变更和解除

10.1合同变更的条件和程序

本合同的变更应由双方协商一致,并签订书面变更协议。

10.2合同解除的条件和程序

任何一方均有权在履行本合同过程中,提前____日书面通知对方解除本合同。

第十一条合同的终止

11.1合同终止的条件

(1)合同期限届满,双方未续签;

(2)双方协商一致解除本合同;

(3)一方严重违反本合同,对方有权立即终止本合同;

(4)法律、法规、政策等规定导致本合同终止。

11.2合同终止后的相关事宜处理

合同终止后,乙方应立即停止提供服务,并按照甲方的要求处理与外包员工的相关

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