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2024年度金融服务行业劳务派遣人员合同调整协议

本合同目录一览

1.协议背景及目的

1.1协议签订依据

1.2协议目的

2.合同主体

2.1派遣单位

2.2用工单位

2.3劳务派遣人员

3.劳务派遣人员信息

3.1个人基本信息

3.2工作岗位及职责

3.3工作期限

4.工作内容与职责

4.1工作内容概述

4.2职责分工

4.3工作标准

5.工作时间与休息休假

5.1工作时间

5.2休息休假

5.3加班规定

6.薪酬待遇

6.1基本工资

6.2绩效奖金

6.3社会保险及住房公积金

6.4其他福利待遇

7.保险福利

7.1社会保险

7.2住房公积金

7.3其他福利

8.劳动合同解除与终止

8.1合同解除条件

8.2合同终止条件

8.3解除或终止合同程序

9.违约责任

9.1派遣单位违约责任

9.2用工单位违约责任

9.3劳务派遣人员违约责任

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决程序

11.合同生效及变更

11.1合同生效

11.2合同变更

12.合同附件

12.1相关证明文件

12.2其他附件

13.其他约定

13.1法律适用

13.2通知与送达

13.3合同份数

14.合同签订日期

第一部分：合同如下：

第一条协议背景及目的

1.1协议签订依据

本协议依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》及相关法律法规制定。

1.2协议目的

本协议旨在明确2024年度金融服务行业劳务派遣人员的工作内容、薪酬待遇、社会保险、福利及双方权利义务，确保劳务派遣人员合法权益，维护派遣单位与用工单位的合作关系。

第二条合同主体

2.1派遣单位

甲方：[派遣单位全称]

地址：[派遣单位地址]

法定代表人：[法定代表人姓名]

2.2用工单位

乙方：[用工单位全称]

地址：[用工单位地址]

法定代表人：[法定代表人姓名]

2.3劳务派遣人员

丙方：[劳务派遣人员姓名]

身份证号码：[身份证号码]

联系方式：[联系方式]

第三条劳务派遣人员信息

3.1个人基本信息

丙方性别：[性别]

出生日期：[出生日期]

籍贯：[籍贯]

3.2工作岗位及职责

丙方工作岗位：[工作岗位名称]

岗位职责：[具体职责描述]

3.3工作期限

本合同自2024年1月1日起至2024年12月31日止。

第四条工作内容与职责

4.1工作内容概述

丙方在乙方单位从事[工作岗位名称]工作，负责[具体工作内容]。

4.2职责分工

[具体职责分工描述]

4.3工作标准

[具体工作标准描述]

第五条工作时间与休息休假

5.1工作时间

丙方实行标准工作时间制度，每日工作8小时，每周工作5天。

5.2休息休假

丙方享有国家规定的法定节假日、休息日及带薪年休假。

5.3加班规定

丙方加班需按照国家有关法律法规及公司规定执行，加班工资计算方式为：加班工资=加班时间×小时工资标准。

第六条薪酬待遇

6.1基本工资

丙方基本工资为每月[金额]元。

6.2绩效奖金

丙方每月享有[金额]元的绩效奖金，根据工作表现及公司业绩情况发放。

6.3社会保险及住房公积金

丙方按照国家规定参加社会保险及缴纳住房公积金，具体缴纳比例及金额由派遣单位与用工单位协商确定。

6.4其他福利待遇

[其他福利待遇描述]

第七条保险福利

7.1社会保险

丙方应参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，具体缴纳比例及金额由派遣单位与用工单位协商确定。

7.2住房公积金

丙方应参加住房公积金，具体缴纳比例及金额由派遣单位与用工单位协商确定。

7.3其他福利

[其他福利描述]

第八条劳动合同解除与终止

8.1合同解除条件

8.1.1丙方解除合同：

（1）丙方与甲方协商一致，可以解除劳动合同。

（2）丙方有下列情形之一的，可以单方面解除劳动合同：

a)甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的；

b)甲方违反法律法规，损害丙方合法权益的；

c)丙方因身体原因无法继续履行工作职责，经甲方同意的；

d)丙方因家庭原因或其他特殊原因，经甲方同意的。

8.1.2甲方解除合同：

a)丙方严重违反甲方规章制度或用工单位规章制度；

b)丙方严重失职，营私舞弊，给甲方或用工单位造成重大损害；

c)丙方被依法追究刑事责任；