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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2024年重新就业合同样本

本合同目录一览

1.合同主体及定义

1.1甲方（雇主）

1.2乙方（雇员）

1.3合同标的

2.合同期限

2.1固定期限

2.2试用期

3.工作内容

3.1乙方的岗位职责

3.2乙方的日常工作职责

4.劳动报酬

4.1基本工资

4.2奖金

4.3福利待遇

4.4工资支付方式及时间

5.工作时间与休息休假

5.1工作时间

5.2休息休假

6.劳动保护与劳动条件

6.1劳动保护措施

6.2劳动条件

7.合同的变更、解除和终止

7.1合同变更

7.2合同解除

7.3合同终止

8.违约责任

8.1甲方违约

8.2乙方违约

9.争议解决

9.1协商解决

9.2调解解决

9.3仲裁解决

9.4诉讼解决

10.其他约定

10.1保密协议

10.2知识产权归属

10.3通知与送达

11.合同的生效、变更和解除

11.1合同生效

11.2合同变更

11.3合同解除

12.合同的履行地点和履行方式

12.1履行地点

12.2履行方式

13.附件

13.1乙方的简历

13.2合同相关文件的复印件

14.签署页

14.1甲方签署

14.2乙方签署

第一部分：合同如下：

1.合同主体及定义

1.1甲方（雇主）：指【填写甲方全称】。

1.2乙方（雇员）：指【填写乙方姓名】。

1.3合同标的：乙方在甲方处担任【填写职位】一职，甲方支付乙方约定的劳动报酬。

2.合同期限

2.1固定期限：本合同自双方签署之日起生效，有效期为【填写起始日期】至【填写终止日期】。

2.2试用期：本合同的试用期自双方签署之日起计算，为期【填写试用期天数】天。

3.工作内容

3.1乙方的岗位职责：乙方担任【填写职位】，其主要职责包括但不限于【列举具体职责】。

3.2乙方的日常工作职责：乙方应按照甲方的要求，认真负责地完成分配的各项任务，并遵守甲方的各项规章制度。

4.劳动报酬

4.1基本工资：乙方的基本工资为每月【填写金额】。

4.2奖金：乙方根据工作绩效可获得相应的奖金。

4.3福利待遇：乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假等福利待遇。

4.4工资支付方式及时间：甲方每月【填写日期】前向乙方支付上一月的工资。

5.工作时间与休息休假

5.1工作时间：乙方每周工作【填写周工作天数】天，每天工作【填写工作小时数】小时。

5.2休息休假：乙方按照国家规定享有法定节假日休息，以及【填写天数】天的年假。

6.劳动保护与劳动条件

6.1劳动保护措施：甲方应按照国家规定为乙方提供必要的劳动保护设施和用品。

7.合同的变更、解除和终止

7.1合同变更：双方同意，合同变更应书面签署，并经双方确认。

7.2合同解除：

7.2.1甲乙双方协商一致，可以解除本合同。

7.2.2

在试用期内，甲方认为乙方不符合录用条件的，可以解除本合同。

7.2.3乙方严重违反甲方规章制度或工作纪律的，甲方可以解除本合同。

7.2.4乙方未经甲方同意，同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，甲方可以解除本合同。

7.2.5乙方因患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事甲方安排的其他工作，甲方可以解除本合同。

7.2.6乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位后，仍不能胜任工作的，甲方可以解除本合同。

7.2.7合同终止情形：本合同到期或者双方约定的其他终止条件出现。

7.3合同终止：本合同终止时，乙方应按照甲方的要求办理工作交接手续，甲方支付乙方合同终止后的相关待遇。

8.违约责任

8.1甲方违约：甲方未按照本合同的约定提供劳动条件、支付劳动报酬或者未履行其他义务的，应承担违约责任，向乙方支付违约金，违约金的标准为甲方应付乙方的一个月工资。

8.2乙方违约：乙方未按照本合同的约定履行劳动者义务的，应承担违约责任，向甲方支付违约金，违约金的标准为乙方应付甲方的一个月工资。

9.争议解决

9.1

协商解决：双方在合同履行过程中发生的争议，应通过友好协商的方式解决。

9.2调解解决：协商不成时，可以申请第三方调解组织进行调解。

9.3仲裁解决：调解不成的，任何一方均有权向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

9.4诉讼解决：对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

10.其他约定

10.1保密协议：乙方应对在甲方处获得的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保