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劳动合同范本用工合同范本8篇

篇1

劳动合同范本

#用工合同范本

#甲方（用人单位）：_________

地址：_________

电话：_________

传真：_________

邮编：_________

#乙方（员工）：_________

性别：_________

年龄：_________

学历：_________

专业：_________

联系方式：_________

紧急联系人：_________

#鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关工作，经双方协商，达成以下用工合同：

一、合同期限

1.合同签订日期：_________年_________月_________日

2.合同生效日期：_________年_________月_________日

3.合同结束日期：_________年_________月_________日

二、工作内容与地点

1.乙方将在甲方从事的职位为：_________

2.工作地点为：_________

3.乙方的工作内容、职位或工作地点如有任何变动，甲方会提前告知乙方。

三、工作时间与休假

1.乙方的工作时间为每周_________天，每天工作_________小时。具体上下班时间根据甲方规定执行。

2.乙方享有国家法定假期，包括春节、清明节、端午节、中秋节和国庆节等。具体假期安排根据甲方规定执行。

3.乙方在试用期内的工资为每月_________元，试用期为_____个月。试用期满后，工资将根据实际表现进行调整。具体薪资结构根据甲方规定执行。

4.乙方享有年终奖，具体金额根据甲方年度经营状况及乙方表现确定。其他福利待遇根据甲方规定执行。

5.乙方需自行承担个人所得税及社会保险费用。甲方将按规定为乙方缴纳社会保险费。具体社保政策根据甲方规定执行。

6.乙方在试用期内的培训费用由甲方承担，试用期满后，培训费用将由乙方自行承担。具体培训政策根据甲方规定执行。

7.乙方需遵守甲方的考勤制度，迟到、早退、旷工等情形将按照甲方规定进行处理。具体考勤政策根据甲方规定执行。

8.乙方在合同期内需保持身体健康，如有重大疾病或意外情况，需及时告知甲方并遵医嘱进行治疗。具体健康政策根据甲方规定执行。

9.乙方需遵守甲方的保密规定，对甲方的商业机密、客户资料等敏感信息保密。具体保密政策根据甲方规定执行。若乙方违反保密规定，甲方有权依法追究乙方的法律责任。

10.乙方需尊重甲方的企业文化和规章制度，不得在工作时间和工作地点从事与工作内容无关的活动。具体企业文化和规章制度根据甲方规定执行。若乙方违反企业文化和规章制度，甲方有权依法进行处理。

11.乙方在合同期内需保持通讯畅通，以便甲方随时联系到乙方。如因乙方通讯不畅导致甲方无法联系到乙方，由此产生的后果将由乙方自行承担。具体通讯政策根据甲方规定执行。

12.乙方需遵守甲方的其他相关规定，包括但不限于安全操作、设备使用等。具体其他规定根据甲方规定执行。若乙方违反其他规定，甲方有权依法进行处理。

13.合同期间，乙方不得以任何理由擅自离职或旷工，否则将按照甲方规定进行处罚。若乙方因特殊原因需要请假或调休，需提前向甲方提交申请并获得批准后方可实施。具体请假或调休政策根据甲方规定执行。

14.合同期间，乙方应积极配合甲方的工作安排和调度，按时完成分配的任务。若因乙方原因导致任务无法按时完成，甲方有权依法追究乙方的责任。具体工作安排和调度政策根据甲方规定执行。

15.合同期间，乙方应尊重甲方的知识产权和版权，不得擅自复制、传播或利用甲方的知识产权和版权谋取个人利益。具体知识产权和版权政策根据甲方规定执行。若乙方违反知识产权和版权政策，甲方有权依法追究乙方的法律责任。

16.合同期间，乙方应遵守甲方的社交礼仪和道德规范，不得在社交媒体或其他公共场合发表任何损害甲方形象和声誉的言论或行为。具体社交礼仪和道德规范政策根据甲方规定执行。若乙方违反社交礼仪和道德规范政策，甲方有权依法进行处理。

17.合同期间，如乙方有任何疑问或建议，应及时与甲方沟通，共同解决问题或改进工作。具体沟通机制根据甲方规定执行。若乙方未能及时沟通导致问题扩大或加重，甲方有权依法追究乙方的责任。

18.在合同期内，乙方不得从事与甲方业务相竞争的其他职业活动。若乙方违反此规定，甲方有权依法追究乙方的法律责任。具体禁止竞争政策根据甲方规定执行。

19.在合同期内