2025安保员聘用与应急预案制定合同.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

2025安保员聘用与应急预案制定合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

1.2双方地址

1.3双方联系方式

2.安保员聘用条款

2.1安保员聘用条件

2.2安保员聘用程序

2.3安保员职责

2.4安保员培训

3.工作时间与休息

3.1工作时间安排

3.2休息时间规定

3.3节假日安排

4.薪酬与福利

4.1薪酬标准

4.2福利待遇

4.3薪酬支付方式

5.工作区域与权限

5.1工作区域划分

5.2工作权限规定

6.应急预案制定

6.1应急预案编制要求

6.2应急预案演练

6.3应急预案修订

7.保密条款

7.1保密信息范围

7.2保密义务

7.3违约责任

8.违约责任与争议解决

8.1违约责任承担

8.2争议解决方式

9.合同解除与终止

9.1合同解除条件

9.2合同终止条件

10.合同生效与期限

10.1合同生效条件

10.2合同期限

11.其他约定事项

11.1不可抗力条款

11.2合同变更与补充

11.3合同附件

12.合同附件清单

12.1附件一：安保员岗位职责

12.2附件二：应急预案

12.3附件三：保密协议

13.合同签署与生效日期

13.1签署日期

13.2生效日期

14.合同份数与保管

14.1合同份数

14.2合同保管责任

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

甲方：安保服务公司

乙方：企业

1.2双方地址

甲方地址：省市区街道号

乙方地址：省市区街道号

1.3双方联系方式

2.安保员聘用条款

2.1安保员聘用条件

2.1.1具备中华人民共和国国籍；

2.1.2年满18周岁，身体健康，无犯罪记录；

2.1.4通过甲方组织的安保员培训并取得合格证书。

2.2安保员聘用程序

2.2.1乙方提交应聘材料；

2.2.2甲方对乙方提交的材料进行审核；

2.2.3甲方组织面试，考核乙方综合素质；

2.2.4甲方对通过面试的乙方进行培训；

2.2.5乙方通过培训后，甲方正式聘用乙方为安保员。

2.3安保员职责

2.3.1维护乙方单位内部治安秩序；

2.3.2负责乙方单位重要物品的看护；

2.3.3协助处理突发事件；

2.3.4执行甲方和乙方单位的其他相关要求。

2.4安保员培训

2.4.1甲方负责对安保员进行岗前培训；

2.4.2培训内容包括法律法规、安保技能、应急处理等；

2.4.3培训结束后，甲方组织考试，考试合格者方可上岗。

3.工作时间与休息

3.1工作时间安排

3.1.1安保员实行轮班制，每天工作时间12小时；

3.1.2安保员每月工作时间为240小时。

3.2休息时间规定

3.2.1安保员每工作8小时，享有1小时的休息时间；

3.2.2安保员每周享有2天的休息日。

3.3节假日安排

3.3.1安保员在法定节假日享有休息日；

3.3.2安保员在法定节假日工作，按照国家规定支付加班费。

4.薪酬与福利

4.1薪酬标准

4.1.1安保员月薪为人民币元；

4.1.2安保员工资按月支付，每月5日前发放。

4.2福利待遇

4.2.1安保员享有国家规定的五险一金；

4.2.2安保员享有年度体检、节假日慰问等福利。

4.3薪酬支付方式

4.3.1安保员工资通过银行转账方式支付至指定账户；

4.3.2安保员在合同期内不得要求提前支付工资。

5.工作区域与权限

5.1工作区域划分

5.1.1安保员负责乙方单位指定区域的安全保卫工作；

5.1.2安保员在指定区域内有权制止违法行为。

5.2工作权限规定

5.2.1安保员有权对违反规定的行为进行制止和纠正；

5.2.2安保员在执行职务过程中，有权要求被检查人员配合。

6.应急预案制定

6.1应急预案编制要求

6.1.1甲方负责制定应急预案，乙方协助编制；

6.1.2应急预案应包括火灾、盗窃、恐怖袭击等突发事件的应对措施。

6.2应急预案演练

6.2.1甲方每年至少组织一次应急预案演练；

6.2.2乙方应积极参与应急预案演练，提高应对突发事件的能力。

6.3应急预案修订

6.3.1应急预案应根据实际情况进行修订；

6.3.2修订后的应急预案经双方确认后生效。

8.违约责任与争议解决

8.1违约责任承担

8.1.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任；

8.1.2甲方未按照约定支付