2025年度仓储作业人员培训服务合同.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025年度仓储作业人员培训服务合同

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1合同双方的定义

1.2合同术语的解释

2.培训目标与内容

2.1培训目标的设定

2.2培训内容的安排

3.培训对象与人数

3.1培训对象的确定

3.2培训人数的确定

4.培训时间与地点

4.1培训时间的安排

4.2培训地点的确定

5.培训师资与教材

5.1培训师资的选拔

5.2培训教材的提供

6.培训费用与支付

6.1培训费用的计算

6.2费用的支付方式与时间

7.培训效果评估

7.1评估方法与指标

7.2评估结果的运用

8.合同期限与解除

8.1合同期限的约定

8.2合同解除的条件与程序

9.违约责任与争议解决

9.1违约责任的承担

9.2争议解决的方式与机构

10.合同变更与终止

10.1合同变更的条件与程序

10.2合同终止的条件与程序

11.合同附件

11.1附件一：培训计划

11.2附件二：培训师资简历

11.3附件三：培训教材目录

12.合同生效与签署

12.1合同生效的条件

12.2合同签署的时间与地点

13.其他约定事项

13.1保密条款

13.2不可抗力条款

14.合同份数与存放

14.1合同份数的确定

14.2合同存放的指定地点

第一部分：合同如下：

1.定义与解释

1.1合同双方的定义

本合同中的“甲方”指委托方，即2025年度仓储作业人员培训项目的需求方；

本合同中的“乙方”指服务方，即提供仓储作业人员培训服务的专业机构。

1.2合同术语的解释

“培训对象”指参加培训的仓储作业人员；

“培训时间”指培训开始至结束的时间段；

“培训地点”指乙方指定的用于培训的场所；

“培训费用”指乙方提供培训服务的全部费用；

“违约责任”指因一方违反合同约定而应承担的法律责任。

2.培训目标与内容

2.1培训目标的设定

本培训旨在提高仓储作业人员的专业技能和综合素质，确保其能够胜任仓储作业工作，提升工作效率和服务质量。

2.2培训内容的安排

培训内容应包括但不限于仓储作业基本知识、仓储设备操作技能、安全管理、应急处理等。

3.培训对象与人数

3.1培训对象的确定

培训对象为甲方现有的仓储作业人员，具体名单由甲方提供。

3.2培训人数的确定

培训人数根据甲方提供的名单确定，总人数不超过人。

4.培训时间与地点

4.1培训时间的安排

培训时间自年月日至年月日，共计天。

4.2培训地点的确定

培训地点为乙方指定的培训场所，具体地址为：省市区路号。

5.培训师资与教材

5.1培训师资的选拔

乙方应选派具有丰富仓储作业经验和专业知识的讲师进行授课。

5.2培训教材的提供

乙方应提供与培训内容相关的教材，教材应包括文字、图片、视频等多种形式。

6.培训费用与支付

6.1培训费用的计算

培训费用总额为人民币万元整，包括讲师费、教材费、场地费等。

6.2费用的支付方式与时间

甲方应在合同签订后个工作日内支付培训费用的50%作为预付款；

剩余50%的培训费用应在培训结束后个工作日内支付。

7.培训效果评估

7.1评估方法与指标

乙方应采用理论考试、实操考核、问卷调查等方式对培训效果进行评估。

7.2评估结果的运用

8.合同期限与解除

8.1合同期限的约定

本合同自双方签字盖章之日起生效，合同期限为一年。

8.2合同解除的条件与程序

8.2.1任何一方违反合同约定，导致合同无法履行或履行不符合约定的，另一方有权解除合同。

8.2.2因不可抗力导致合同无法履行，双方应及时协商解决，协商不成的，任何一方均有权解除合同。

8.2.3解除合同应提前天书面通知对方，并采取必要的措施防止损失扩大。

9.违约