2025年度商业大厦保洁人员聘用协议.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

2025年度商业大厦保洁人员聘用协议

本合同目录一览

1.协议双方基本信息

1.1聘用方基本信息

1.2被聘用方基本信息

2.协议签订依据

3.协议期限

4.聘用岗位及工作内容

4.1聘用岗位

4.2工作内容

5.工作时间及休息

5.1工作时间

5.2休息时间

6.工资待遇

6.1基本工资

6.2奖金及补贴

6.3发放方式

7.社会保险及福利待遇

7.1社会保险

7.2福利待遇

8.工作纪律及考核

8.1工作纪律

8.2考核制度

9.违约责任

9.1聘用方违约责任

9.2被聘用方违约责任

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

11.其他约定

11.1保密条款

11.2不可抗力

11.3合同解除

11.4合同附件

12.合同生效

13.合同附件

13.1附件一：工作职责

13.2附件二：工作考核标准

13.3附件三：工资待遇明细

14.合同签署及生效日期

第一部分：合同如下：

1.协议双方基本信息

1.1聘用方基本信息

1.1.1名称：商业大厦管理有限责任公司

1.1.2地址：市区路号

1.1.3法定代表人：

1.2被聘用方基本信息

1.2.1姓名：

1.2.2性别：男

1.2.3身份证号码：05678

1.2.4年龄：25岁

1.2.5地址：市区路号

2.协议签订依据

2.1本协议依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规制定。

2.2本协议双方本着平等自愿、协商一致的原则签订。

3.协议期限

3.1本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年，自2025年1月1日起至2025年12月31日止。

3.2协议期满后，如双方无异议，可续签协议，续签期限由双方另行协商确定。

4.聘用岗位及工作内容

4.1聘用岗位：商业大厦保洁员

4.2工作内容：

4.2.1负责大厦公共区域的清洁工作，包括地面、墙面、门窗等；

4.2.2负责垃圾的分类、收集和清运；

4.2.3负责公共设施的清洁与维护；

4.2.4负责执行大厦管理规定的各项要求；

4.2.5完成上级领导交办的其他工作任务。

5.工作时间及休息

5.1工作时间：每日8小时，每周工作5天，休息2天。

5.2休息时间：每周休息日为周六和周日。

6.工资待遇

6.1基本工资：人民币3000元/月。

6.2奖金及补贴：

6.2.1业绩奖金：根据工作业绩，每月最高可获得人民币500元；

6.2.2交通补贴：每月人民币200元；

6.2.3餐饮补贴：每月人民币300元。

6.3发放方式：每月底前，通过银行转账或现金形式发放工资及补贴。

7.社会保险及福利待遇

7.1社会保险：按国家规定，为被聘用方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

7.2福利待遇：

7.2.1享有国家法定节假日休息；

7.2.2享有带薪年假；

7.2.3享有婚假、产假、丧假等法定假期；

7.2.4享有定期健康体检。

8.工作纪律及考核

8.1工作纪律

8.1.1被聘用方应严格遵守国家法律法规和公司规章制度，服从管理，维护公司形象。

8.1.2被聘用方应按时上下班，不得无故迟到、早退、旷工。

8.1.3被聘用方应爱护公司财产，不得私自挪用、损坏或丢弃。

8.1.4被聘用方应保持工作场所的整洁，不得在公共区域乱扔垃圾。

8.2考核制度

8.2.1考核分为月度考核和年度考核，由人力资源部门负责组织实施。

8.2.2月度考核内容包括工作态度、工作质量、工作纪律等。

8.2.3年度考核内容包括工作表现、业务能力、团队合作等。

8.2.4考核结果作为工资调整、晋升和奖惩的依据。

9.违约责任

9.1聘用方违约责任

9.1.1如因聘用方原因导致被聘用方无法正常履行职责，聘用方应承担相应的赔偿责任。

9.1.2如聘用方未按时足额支付工资，应支付滞纳金，并承担相应的法律责任。

9.2被聘用方违约责任

9.2.1如被聘用方未遵守工作纪律，造成公司财产损失或影响公司声誉，应承担相应的赔偿责任。

9.2.2如被聘用方提前解除合同，应提前一个月书面通知聘用方，并赔偿聘用方一定数额的违约金。

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.1.1双方发生争议，应友好协商解决。

10.1.2协商不成的，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

10.2争议解决机构

10.2.1争议解决机