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医美市场人员协议书范本.docxVIP

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医美市场人员协议书范本

一、引言

随着我国经济的快速发展,人们生活水平的不断提高,对于美的追求也越来越强烈。医疗美容(医美)行业应运而生,成为我国新兴的朝阳产业。医美市场人员作为医美行业的重要组成部分,其专业素质、职业道德和业务能力直接影响到医美行业的健康发展。为规范医美市场人员的行为,明确双方的权利和义务,特制定本协议书。

二、协议双方

1.甲方:医美机构(以下简称“机构”)

2.乙方:医美市场人员(以下简称“人员”)

三、协议内容

1.岗位职责

(1)乙方负责机构医美项目的市场推广、客户咨询、预约和术后回访等工作。

(2)乙方应熟悉机构产品、技术和服务,为客户提供专业、真诚的咨询服务。

(3)乙方应遵守国家法律法规、行业规范及机构规章制度,维护机构形象。

2.工作要求

(1)乙方应具备良好的职业道德和敬业精神,对待客户热情、耐心、细致。

(2)乙方应具备一定的医学、美容知识,能够为客户提供专业、准确的咨询服务。

(3)乙方应具备良好的沟通能力和团队合作精神,与同事相互支持、协作。

3.工作时长

(1)乙方实行全日制工作制,每周工作5天,每天工作8小时。

(2)乙方应按照机构规定的时间参加早会、培训、会议等活动。

4.薪酬待遇

(1)乙方工资构成:基本工资+绩效工资+提成。

(2)乙方绩效工资根据工作业绩、服务质量等因素确定。

(3)乙方提成根据实际销售业绩和客户满意度等因素确定。

5.社会保险及福利

(1)机构为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

(2)机构提供法定节假日、年假、婚假、产假等休假待遇。

(3)机构根据乙方工作表现,提供年终奖、奖金等福利。

6.保密条款

(1)乙方在任职期间,应严格遵守机构的保密制度,不得泄露机构商业秘密。

(2)乙方离职后,仍需保守机构商业秘密,不得在同类医美机构任职或从事相关工作。

7.违约责任

(1)如乙方违反本协议约定,机构有权解除协议,并要求乙方承担相应违约责任。

(2)如乙方泄露机构商业秘密,机构有权依法追究其法律责任。

8.争议解决

(1)本协议履行过程中发生的争议,双方应友好协商解决。

(2)协商不成的,可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。

四、协议期限

1.本协议自双方签字之日起生效,有效期为____年。

2.协议期满前____个月,双方应协商续签或解除协议。

五、其他约定

1.本协议一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。

2.本协议未尽事宜,由双方另行协商解决。

3.本协议经双方签字盖章后生效。

甲方(盖章):____________

乙方(签字):____________

签订日期:____年____月____日

六、培训与发展

1.机构承诺为乙方提供必要的专业培训,包括但不限于产品知识、销售技巧、客户服务等方面的培训。

2.乙方应积极参与机构组织的培训活动,提升自身专业能力和综合素质。

3.机构将根据乙方的工作表现和潜力,提供职业发展规划和晋升机会。

七、试用期

1.本协议的试用期为____个月。

2.在试用期内,乙方的工资和福利待遇按本协议的约定执行。

3.试用期满后,如甲方认为乙方符合岗位要求,则正式录用乙方,试用期视为正式工作期。

八、解除与终止

1.乙方在以下情况下,甲方有权解除本协议:

a.乙方严重违反本协议的约定或机构规章制度;

b.乙方因个人原因无法继续履行工作职责;

c.乙方被依法追究刑事责任。

2.甲方在以下情况下,有权解除本协议:

a.乙方连续旷工超过____天;

b.乙方因健康原因无法继续履行工作职责,经机构确认无法胜任工作;

c.机构因经营需要调整业务结构,导致乙方岗位被取消。

3.双方协商一致,可以解除本协议。

4.在协议解除或终止后,甲方应按照国家相关法律法规和本协议的约定,支付乙方相应的经济补偿。

九、附则

1.本协议未尽事宜,由双方另行协商解决。

2.本协议的修改、补充或变更,需经双方协商一致,并以书面形式签订补充协议。

3.本协议自双方签字盖章之日起生效,一式两份,双方各执一份。

甲方(盖章):____________

乙方(签字):____________

签订日期:____年____月____日

十、附件

1.乙方个人简历

2.乙方身份证复印件

3.乙方学历证书复印件

4.乙方其他相关资格证书复印件

十一、协议生效与解释

1.本协议自双方签字盖章之日起生效,对双方具有法律约束力。

2.本协议的签订、履行、变更、解除或终止,均应以书面形式进行,口头承诺无效。

3.本协议的解释权归甲方所有,如有歧义,以甲方的解释为准。

十二、争议解决

1.在履行本协议过程中,如发生争议,双方应首先通过友好协商解决。

2.若协商不成,任何一方均有权将争议提交至有管辖权的

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