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二零二五版国际航空服务公司员工海外派遣协议.docxVIP

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五版国际航空服务公司员工海外派遣协议

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1术语定义

1.2解释的优先级

2.协议主体

2.1派遣方

2.2接收方

2.3员工

3.派遣目的与任务

3.1派遣目的

3.2派遣任务

4.派遣时间与期限

4.1派遣起始时间

4.2派遣期限

5.工作地点与工作环境

5.1工作地点

5.2工作环境

6.工资与福利

6.1工资结构

6.2福利待遇

7.工作时间与休息

7.1工作时间

7.2休息时间

8.派遣方的责任与义务

8.1提供必要的工作条件

8.2确保员工权益

9.接收方的责任与义务

9.1提供必要的工作条件

9.2确保员工权益

10.员工的权利与义务

10.1员工的权利

10.2员工的义务

11.知识产权与保密

11.1知识产权归属

11.2保密义务

12.违约责任

12.1违约情形

12.2违约责任

13.争议解决

13.1争议解决方式

13.2争议解决机构

14.合同生效、终止与解除

14.1合同生效

14.2合同终止

14.3合同解除

第一部分:合同如下:

1.定义与解释

1.1术语定义

1.1.1“派遣方”指在国际航空服务公司内部负责员工海外派遣的管理部门。

1.1.2“接收方”指在国际航空服务公司海外分支机构或合作单位中接受派遣员工的国家或地区。

1.1.3“员工”指根据本合同被派遣至接收方工作的国际航空服务公司员工。

1.1.4“工作地点”指员工在接收方工作期间的固定工作场所。

1.1.5“工作时间”指员工按照本合同规定应工作的时间。

1.1.6“休息时间”指员工在工作时间外可休息的时间。

1.1.7“工资”指员工根据本合同规定应得的报酬。

1.1.8“福利待遇”指员工根据本合同规定应享受的各种福利。

1.2解释的优先级

本合同的解释顺序如下:合同、附件、公司规章制度、国家法律法规。

2.协议主体

2.1派遣方

派遣方为国际航空服务公司,全称为国际航空服务有限责任公司,注册地址为市区路号。

2.2接收方

接收方为在国际航空服务公司海外分支机构或合作单位中接受派遣员工的国家或地区,具体名称和地址见附件。

2.3员工

员工为国际航空服务公司正式员工,具有合法的劳动能力和派遣资格。

3.派遣目的与任务

3.1派遣目的

本派遣协议的目的是为了满足国际航空服务公司海外业务发展的需要,提高公司国际竞争力,确保公司战略目标的实现。

3.2派遣任务

员工在接收方的工作任务包括但不限于:

3.2.1负责公司海外业务的日常运营管理;

3.2.2协助公司开展市场营销、客户服务等工作;

3.2.3维护公司形象,处理突发事件;

3.2.4完成公司交办的其他相关工作。

4.派遣时间与期限

4.1派遣起始时间

员工派遣起始时间为合同签订之日起个工作日。

4.2派遣期限

本派遣协议的有效期为年,自派遣起始之日起计算。

5.工作地点与工作环境

5.1工作地点

员工在接收方的工作地点为附件中明确指定的地点。

5.2工作环境

6.工资与福利

6.1工资结构

员工工资由基本工资、岗位工资、绩效工资、津贴等构成。

6.2福利待遇

员工福利待遇包括但不限于:

6.2.1社会保险;

6.2.2医疗保险;

6.2.3住房公积金;

6.2.4年假、婚假、产假等法定假期;

6.2.5住宿补贴、交通补贴等。

7.工作时间与休息

7.1工作时间

员工工作时间按照接收方国家的法律法规和公司规章制度执行,一般为每日工作8小时,每周工作40小时。

7.2休息时间

员工每周至少享有1天休息日,休息日为连续的24小时。如因工作需要,休息日可进行调休。

8.派遣方的责任与义务

8.1提供必要的工作条件

8.1.1派遣方应确保员工在接收方工作期间享有与岗位要求相符的工作条件。

8.1.2派遣方应提供必要的岗位培训,确保员工具备完成工作任务的能力。

8.1.3派遣方应与接收方协调,确保员工在接收方的工作环境符合国家及行业标准。

8.2确保员工权益

8.2.1派遣方应保障员工在接收方工作期间的合法权益,包括但不限于工资、福利、劳动保护等。

8.2.2派遣方应协助员工解决在接收方工作期间遇到的困难和问题。

8.2.3派遣方应监督接收方履行对员工的义务,确保员工权益不受侵害。

9.接收方的责任与义务

9.1提供必要的工作条件

9.1.1接收

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