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煤焦车间班长年度工作总结.docx

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煤焦车间班长年度工作总结

煤焦车间班长年度工作总结篇1

20xx年,我作为xx车间的班长,在过去的一年里,仔细履责,乐观工作;带领班组全体成员保质保量地完成了车间下达的各项目标任务:

1、按生产计画和工艺技术档,科学、合理地组织生产,准时解决生产中突出问题;

2、协作职能部门开展好过程式掌握制和其他有关品质活动;

3、加强班组管理,以班组标准化建设内容为重点,建立、健全班组各项管理,不断提高班组管理水准;

4、组织员工根据车间的统一部署乐观开展各种节能降耗,人人做品管的品质观念:

5、搞好平安教育,细心维护保养设备,仔细款待劳动爱护法规和操作规程,坚持做到平安文明生产;

6、做好思想政治工作,教育职工坚持四项基本原则,遵守社会公德和职业道德等;

xx年是x公司成立的第一年,我们挤压努力适应环境和参加车间的规划,以“力制精品铝型材,打造百年”为工作主线,在车间领导的正确领导和指引下,在全班员工紧密团结和奋斗下,以“进展依靠大家,进展为了大家,进展的成果与大家共用”为追求目标,以人本管理为突破口,切实转变思想观念,坚固树立进展意识、竞争意识和创新意识,大力推动班组基础管理更上一个新的台阶。较为圆满地完成了厂、车间下达的各项生产任务;并能乐观有序地开展各项工作,班组建设也得到提高。现将一年来主要工作述职:

有许很多多需要我们思索的问题,如何有效归范生产中各种细小环节是我们当前的基本任务,需要我们首先将所预料的各种环节进行规范和部署,以便员工们有章可循,大家做到心中有数;使员工们的危机感进一步增加,进一步提高各方面学问已成为车间员工的当务之急。我班在当前的形式和任务面前,必需选择一套较为符合新线的运行模式,来适应我班的经营活动,以便提高班组的各项工作。我们几个班长经过几个月的不断探究和实践,出一套较为适合我班的运行模式。

首先要让员工有一个“省”的观念、建议推行八大铺张

1、不良、修理的铺张

2、加工的铺张,

3、动作的铺张,

4、搬运的铺张,

5、库存的铺张

6、制造过多、过早的铺张,

7、等待的铺张,

8、管理的铺张。

其次“产品品质的体现在现场”,我们车间一向注意车间形象,现在我们车间设备在明年又有增加,搞好现场管理和设备保养是新线管理工作的重要组成部分,也是产品品质得以保证的前提和基础。所以如何搞好设备修理和保养是新的一年工作的重点。班组依据实际状况制定了一套维护现场管理和设备保养的来规范现场管理,设备的保养细化到个人。

严格执行生产调度指令,仔细组织生产,一个企业的`生产是否能够正常进行,取决于生产调度的合理调度,我们生产班坚决听从生产调度指令,为全面完成全年的生产任务打下基础。首先,在实际生产过程中班组能够很好的协调各方面的工作,能从培育员工素养和提高工作效率两方面著手开展各项工作,并且能有效运用人力资源进行合理支配,仔细组织生产;其次,班组为提高班组员工的综合素养,逐步将员工岗位进行轮换,让他们有机会接触和把握各岗位的操作技能,班组为他们供应岗位轮换机会,使员工们的综合素养得到进一步提高。

强化班组管理,搞好班组和谐建设,提升班组分散力。今年由于各项还需努力规范,加上“订单和人员”因素的影响,没有过多的时间来搞班组的分散力活动,但我们知道班组分散力是一个团体能否发挥好整体作战力量的关键,同时作为班长也会主动去问员工挤压的相关学问瞭解了多少,这样是使大家感觉到一种自重感,和成就感,对以后的工作有很大关心。其次,班组从以前的管理方式逐步向人性化进行过渡,班组将许多工作让班员来完成,让班员们既感到压力又感到他们对于班组的重要性,使他们主动为班组出谋划策。通过这一年的磨合,班组已经成为一个完整的整体,大家处于这个整体之中,相互协作、相互理解,为将来的工作打下了基础。

煤焦车间班长年度工作总结篇2

20xx年立刻就要过去了,我作为车间班长在过去的日子里仔细履责、乐观工作、带领班组保质保量地完成了车间下达的各项目标任务。

1、按生产方案和工艺要求生产,发觉原纸有质量问题及隐患时准时解决处理;

2、协作车间及体系办搞好车间6S的现场清洁整理工作;

3、加强班组管理,建立健全车间各项管理制度,不断提升自身的管理水平;

4、宣贯班组人员根据车间要求,对纸机生产的各种能耗进行掌握;

5、搞好平安宣扬工作,根据操作规程操作,做到平安生产零工伤;

6、生产过程中协调好班组人员做好各方面工作,停机时能够全员协作,尽可能的缩短停机

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