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2025年小学教师资格考试《综合素质》教师礼仪与沟通能力测试试题集及解析
考试时间:______分钟总分:______分姓名:______
一、教师礼仪与沟通能力
要求:本部分主要考查教师在与学生、家长、同事以及社会各界交往中应遵循的基本礼仪规范和沟通技巧。请根据以下情境,选择最合适的回答。
1.小明同学因家庭原因最近情绪低落,课堂上经常走神,你作为班主任,以下哪项做法最为恰当?
A.在全班面前公开批评小明,让他改正错误。
B.私下找小明谈话,了解情况,给予关心和帮助。
C.悄悄告诉其他同学,让他们不要和小明交往。
D.放任不管,认为小明会自己调整。
2.家长会上,有家长对学校的教学工作提出质疑,以下哪项做法最能体现教师的沟通能力?
A.不予理睬,继续讲解自己的教学理念。
B.主动倾听家长意见,耐心解释情况。
C.对家长提出的问题予以反驳,强调学校规定。
D.借口工作繁忙,让家长下次再来。
3.同事张老师因家庭原因请假,作为班主任,以下哪项做法最为合适?
A.安排自己代课,确保教学进度不受影响。
B.通知学生自行安排学习任务,无需请假。
C.联系其他老师代课,确保教学质量。
D.悄悄告知学生,让他们自己学习。
4.课堂上,有学生突然站起来发表个人观点,以下哪项做法最能体现教师的沟通能力?
A.立即制止,让学生坐下听课。
B.肯定学生的积极性,请他详细说明观点。
C.漠不关心,让学生自行解决问题。
D.声称课堂时间有限,让学生下次再讲。
5.家长对学校组织的课外活动表示不满,认为活动内容不适合孩子,以下哪项做法最能体现教师的沟通能力?
A.坚持自己的观点,认为活动对学生有益。
B.主动与家长沟通,了解他们的担忧。
C.忽视家长意见,继续组织活动。
D.找借口推卸责任,让家长自行解决。
6.同事李老师因教学成绩突出,受到上级领导的表扬,以下哪项做法最能体现教师的礼仪?
A.当众炫耀,向同事炫耀自己的成绩。
B.谦虚地接受表扬,感谢领导和同事的支持。
C.无视表扬,认为这是自己应该做的。
D.躲避表扬,认为自己不配。
7.课堂上,有学生提出质疑,以下哪项做法最能体现教师的沟通能力?
A.严厉批评,让学生闭上嘴巴。
B.主动解释,让学生明白问题所在。
C.漠不关心,让学生自行解决。
D.借口时间有限,让学生下次再问。
8.家长会上,有家长对学校的管理提出意见,以下哪项做法最能体现教师的沟通能力?
A.不予理睬,继续讲解自己的工作。
B.主动倾听家长意见,表示理解。
C.对家长提出的问题予以反驳,强调学校规定。
D.借口工作繁忙,让家长下次再来。
9.课堂上,有学生突然大声喧哗,以下哪项做法最能体现教师的沟通能力?
A.立即制止,让学生安静下来。
B.调整课堂氛围,让学生重新集中注意力。
C.漠不关心,让学生自行解决。
D.声称课堂时间有限,让学生下次再讲。
10.同事王老师因工作繁忙,请求你帮忙代课,以下哪项做法最为合适?
A.借口自己工作繁忙,拒绝代课。
B.主动帮助同事,安排代课事宜。
C.悄悄告诉其他同事,让他们帮忙代课。
D.放任不管,让王老师自行解决。
四、教师与学生沟通技巧
要求:本部分主要考查教师在面对学生不同情况时的沟通技巧。请根据以下情境,选择最合适的回答。
11.小华在课堂上频繁提问,但问题往往偏离主题,以下哪项做法最能帮助教师引导学生正确提问?
A.直接告诉小华正确的问题应该是什么。
B.鼓励小华提问,但不给予具体指导。
C.对小华的提问表示赞赏,同时引导他关注主题。
D.忽略小华的提问,让他自己解决问题。
12.小明在课后对教师布置的作业有疑问,但不愿意在课堂上提问,以下哪项做法最能帮助教师解决这一问题?
A.告诉小明,他应该在课堂上提问。
B.鼓励小明利用课后时间向教师请教。
C.安排一个专门的辅导时间,让小明提问。
D.忽略小明的疑问,认为他应该自己解决。
13.小红在班级活动中表现出色,以下哪项做法最能帮助教师激励其他学生向小红学习?
A.当众表扬小红,要求其他学生向她学习。
B.私下鼓励小红,让她分享自己的经验。
C.对小红的表现视而不见,认为这是她应该做的。
D.批评小红,认为她的表现会让学生产生嫉妒心理。
14.小刚
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