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企业营销策划及管理咨询公司员工保密协议

甲方（公司）：

公司名称：[公司全称]

法定代表人：[法人姓名]

地址：[公司地址]

联系方式：[联系电话]

乙方（员工）：

姓名：[员工姓名]

身份证号：[身份证号码]

地址：[联系地址]

联系方式：[联系电话]

鉴于乙方在甲方处任职，可能接触到甲方的商业秘密、机密信息及其他敏感资料，为保护甲方的合法权益，维护正常的商业秩序，甲乙双方根据《中华人民共和国民法典》《中华人民共和国反不正当竞争法》等相关法律法规，经平等、自愿、充分协商，达成如下保密协议：

一、保密信息范围

1.商业秘密：包括但不限于客户名单、潜在客户信息、市场营销计划、营销策略、未公开的财务数据、定价策略、成本核算数据、商业合作意向、合作协议等。

2.技术秘密：涉及公司内部研发的营销工具、数据分析模型、管理咨询方法体系、软件程序代码、算法等。

3.其他机密信息：公司内部会议讨论内容、未公开的战略规划、业务流程优化方案、员工信息、培训资料等。

二、保密期限

1.乙方在职期间，对本协议第一条所述的保密信息负有无限期的保密义务。

2.乙方离职后，保密期限为自离职之日起[X]年。在该期限内，乙方仍需遵守本协议约定，不得向任何第三方披露保密信息。

三、甲方权利与义务

（一）权利

1.有权对乙方遵守保密协议的情况进行监督和检查。

2.在乙方违反保密协议时，有权要求乙方立即停止违约行为，并采取相应措施防止保密信息的进一步扩散。

3.依法追究乙方因违约行为给甲方造成的损失，包括但不限于直接经济损失、间接经济损失、维权费用（如律师费、诉讼费、公证费等）。

（二）义务

1.为乙方提供必要的保密培训和指导，使乙方了解保密信息的范围和保密要求。

2.采取合理的保密措施，保护保密信息的安全，如设置访问权限、加密存储等。

3.按照法律规定和公司制度，向乙方支付相应的劳动报酬和福利待遇。

四、乙方权利与义务

（一）权利

1.有权要求甲方按照本协议约定提供保密培训和指导。

2.在遵守保密协议的前提下，有权获取与工作相关的保密信息，以完成工作职责。

（二）义务

1.严格遵守本协议约定，妥善保管保密信息，不得向任何第三方披露、泄露、使用或允许第三方使用保密信息，包括但不限于口头、书面、电子等任何形式。

2.在使用保密信息时，仅限于履行工作职责所需的范围和方式，不得超出授权范围使用。

3.离职时，应及时向甲方归还所有与保密信息相关的文件、资料、存储设备等，不得擅自留存任何副本。

4.若发现保密信息被泄露或有泄露风险，应立即通知甲方，并协助甲方采取措施进行补救。

五、违约责任

1.若乙方违反本协议约定，应向甲方支付违约金人民币[X]元。违约金不足以弥补甲方损失的，乙方还应赔偿甲方的全部损失。

2.若乙方的违约行为构成犯罪的，甲方有权依法移送司法机关追究乙方的刑事责任。

六、争议解决

本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。如双方在本协议履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、其他条款

1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力；补充协议内容与本协议不一致的，以补充协议为准。