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事业单位考试综合应用能力真题与答案A类

一、选择题

1.下列哪项属于事业单位的职能特点？

A.营利性

B.非营利性

C.政府指令性

D.市场竞争性

答案：B.非营利性

2.以下哪个部门负责事业单位的登记管理工作？

A.财政部

B.人力资源和社会保障部

C.国家事业单位登记管理局

D.国家发展和改革委员会

答案：C.国家事业单位登记管理局

二、填空题

3.事业单位的宗旨是服务国家、服务人民、服务______。

答案：社会

4.根据《事业单位人事管理条例》，事业单位工作人员的考核分为______、______和______。

答案：平时考核、年度考核、聘期考核

三、判断题

5.事业单位的设立必须经过政府相关部门的审批，并且取得法人资格。（）

答案：正确

6.事业单位工作人员的工资主要由基本工资、绩效工资、津贴补贴组成，其中绩效工资是工资的重要组成部分。（）

答案：正确

四、解答题

7.请简述事业单位的性质和特点。

答案：

事业单位的性质：事业单位是指依法设立，从事教育、科技、文化、卫生等活动，为社会提供公共服务，不以营利为目的的社会组织。

事业单位的特点：

（1）服务性：事业单位的主要任务是为社会提供公共服务。

（2）非营利性：事业单位不以营利为目的，其收入主要用于弥补事业支出。

（3）独立性：事业单位在法律、法规和政策范围内享有一定的自主权。

（4）专业性：事业单位具有较强的专业性，从业人员需要具备相应的专业知识和技能。

8.请结合实际，谈谈事业单位人事制度改革的重要性和必要性。

答案：

事业单位人事制度改革的重要性：

（1）适应市场经济体制的需要：随着市场经济的发展，事业单位需要建立与市场经济相适应的人事制度。

（2）提高事业单位效益的需要：改革人事制度，优化人才队伍，提高事业单位的运行效率和效益。

（3）保障事业单位公益性的需要：改革人事制度，确保事业单位工作人员的合法权益，维护事业单位的公益性。

必要性：

（1）解决事业单位人事管理中的问题：改革人事制度，解决事业单位人事管理中存在的能上不能下、能进不能出、待遇能高不能低等问题。

（2）推动事业单位健康发展：改革人事制度，优化人才队伍，推动事业单位健康发展，为社会提供更优质的服务。