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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2025版农业科技推广中心研究员聘用合同
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1甲方基本信息
1.2乙方基本信息
2.聘用岗位及职责
2.1聘用岗位名称
2.2职责范围
2.3工作内容
3.聘用期限
3.1起止时间
3.2合同续签条件
4.工作地点及工作时间
4.1工作地点
4.2工作时间
5.工资及福利待遇
5.1基本工资
5.2奖金及津贴
5.3社会保险及住房公积金
5.4其他福利待遇
6.职业培训与发展
6.1职业培训
6.2职业发展
7.知识产权及成果归属
7.1知识产权归属
7.2成果归属
8.保密条款
8.1保密范围
8.2保密期限
8.3违约责任
9.纪律与考核
9.1工作纪律
9.2考核制度
9.3考核结果
10.违约责任及处理
10.1违约情形
10.2违约责任
10.3处理方式
11.争议解决
11.1争议解决方式
11.2争议解决机构
12.合同解除
12.1合同解除条件
12.2合同解除程序
13.合同生效及终止
13.1合同生效条件
13.2合同终止条件
14.其他约定事项
第一部分：合同如下：
1.合同双方基本信息
1.1甲方基本信息
甲方名称：农业科技推广中心
甲方住所：省市区街道号
法定代表人：
联系电话：
1.2乙方基本信息
乙方姓名：
乙方身份证号码：
乙方住所：省市区街道号
联系电话：X
2.聘用岗位及职责
2.1聘用岗位名称
乙方聘用岗位：研究员
2.2职责范围
（1）开展农业科技研究，提出创新性技术方案；
（2）参与项目申报，组织实施项目；
（4）参与农业科技推广活动，为农民提供技术指导；
（5）完成甲方交办的其他工作任务。
2.3工作内容
（1）负责项目的研发工作；
（3）参加技术培训及交流活动；
（4）指导农户实施农业技术。
3.聘用期限
3.1起止时间
本合同自双方签字之日起生效，聘期为三年，自2025年1月1日起至2028年12月31日止。
3.2合同续签条件
在合同到期前，如甲方认为乙方工作表现良好，且双方同意继续合作，可经协商一致后，续签本合同。
4.工作地点及工作时间
4.1工作地点
乙方应在甲方指定的农业科技推广中心工作地点工作。
4.2工作时间
乙方实行每周五天工作制，每天工作时间为8小时，具体工作时间由甲方安排。
5.工资及福利待遇
5.1基本工资
乙方的基本工资为每月人民币元。
5.2奖金及津贴
（1）年终奖金：根据乙方年度考核结果，年终奖金为基本工资的X倍；
（2）项目奖金：根据乙方参与项目取得的成果，甲方将给予相应的项目奖金；
（3）津贴：乙方享有国家规定的各类津贴。
5.3社会保险及住房公积金
甲方为乙方缴纳社会保险及住房公积金，具体缴纳标准按照国家及地方相关政策执行。
5.4其他福利待遇
（1）带薪年假：乙方享有国家规定的带薪年假；
（2）节日福利：乙方享有国家规定的节日福利；
（3）培训机会：甲方将为乙方提供各类培训机会。
6.职业培训与发展
6.1职业培训
甲方将定期为乙方提供专业培训，以提高乙方的工作能力。
6.2职业发展
甲方将为乙方提供职业发展通道，包括晋升、职称评定等。
8.知识产权及成果归属
8.1知识产权归属
乙方在履行本合同期间所形成的知识产权，包括但不限于专利、软件著作权、论文等，其所有权归甲方所有。乙方在甲方授权范围内，可以使用其成果。
8.2成果归属
乙方在履行本合同期间所取得的研究成果，包括但不限于技术秘密、实验数据、研究报告等，其所有权归甲方所有。乙方应保证其成果的真实性和合法性，不得侵犯他人的知识产权。
9.保密条款
9.1保密范围
乙方在履行本合同过程中，应保守甲方的商业秘密和技术秘密，包括但不限于产品信息、研发计划、客户信息等。
9.2保密期限
本合同的保密条款自合同签订之日起生效，至合同终止或乙方离职后三年止。
9.3违约责任
如乙方违反保密条款，泄露甲方保密信息，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。
10.纪律与考核
10.1工作纪律
乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度及职业道德，确保工作质量。
10.2考核制度
甲方将建立完善的考核制度，对乙方的工作进行定期考核，考核结果作为乙方工资、奖金及晋升的依据。
10.3考核结果
考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级，具体标准由甲方制定。
11.违约责任及处理
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