网站大量收购独家精品文档,联系QQ:2885784924

2025版搬运工劳动权益保障与争议处理协议.docxVIP

2025版搬运工劳动权益保障与争议处理协议.docx

  1. 1、本文档共15页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025版搬运工劳动权益保障与争议处理协议

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1合同定义

1.2术语解释

2.双方基本信息

2.1搬运工基本信息

2.2用人单位基本信息

3.劳动合同签订

3.1合同签订时间

3.2合同期限

3.3合同生效条件

4.工作内容与要求

4.1工作内容

4.2工作要求

4.3工作地点

5.工作时间与休息

5.1工作时间

5.2休息时间

5.3加班规定

6.工资与福利待遇

6.1工资支付方式

6.2工资标准

6.3福利待遇

7.社会保险与住房公积金

7.1社会保险

7.2住房公积金

8.争议处理

8.1争议解决方式

8.2争议处理机构

8.3争议处理程序

9.合同解除与终止

9.1合同解除条件

9.2合同终止条件

9.3解除与终止程序

10.违约责任

10.1违约责任承担

10.2违约责任赔偿

11.法律适用与争议管辖

11.1法律适用

11.2争议管辖

12.合同附件

12.1附件一:工作内容与要求明细

12.2附件二:工资标准明细

12.3附件三:社会保险与住房公积金明细

13.合同生效与修改

13.1合同生效

13.2合同修改程序

14.其他约定事项

第一部分:合同如下:

1.定义与解释

1.1合同定义

本合同所指“搬运工”系指按照本合同约定,从事搬运工作的劳动者。

1.2术语解释

(1)“用人单位”指雇佣搬运工进行工作的企业。

(2)“搬运工”指接受用人单位雇佣,从事搬运工作的劳动者。

(3)“劳动合同”指用人单位与搬运工之间订立的,规定双方权利和义务的书面协议。

2.双方基本信息

2.1搬运工基本信息

(1)姓名:__________

(2)性别:__________

(3)身份证号码:__________

(4)出生日期:__________

(5)联系电话:__________

2.2用人单位基本信息

(1)单位名称:__________

(2)法定代表人:__________

(3)统一社会信用代码:__________

(4)注册地址:__________

(5)联系电话:__________

3.劳动合同签订

3.1合同签订时间:__________

3.2合同期限:__________

3.3合同生效条件:双方在合同上签字或盖章后,合同自签字或盖章之日起生效。

4.工作内容与要求

4.1工作内容

搬运工在用人单位指定的地点和时间内,按照用人单位的要求,从事货物、设备的搬运、装卸和整理等工作。

4.2工作要求

(1)搬运工应具备完成工作所需的身体健康条件。

(2)搬运工应按照工作要求,安全、高效地完成工作任务。

(3)搬运工应遵守用人单位的规章制度,服从工作安排。

4.3工作地点

__________

5.工作时间与休息

5.1工作时间:__________

5.2休息时间:__________

5.3加班规定:按照国家相关规定执行。

6.工资与福利待遇

6.1工资支付方式:按月支付,具体支付日期为__________

6.2工资标准:__________

6.3福利待遇:

(1)法定节假日工资;

(2)带薪年休假;

(3)其他福利待遇。

7.社会保险与住房公积金

7.1社会保险:按照国家相关规定,为搬运工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

7.2住房公积金:按照国家相关规定,为搬运工缴纳住房公积金。

8.争议处理

8.1争议解决方式

(1)双方应友好协商解决合同履行过程中的争议。

(2)如协商不成,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

8.2争议处理机构

(1)双方可以共同选择一个具有公信力的第三方机构进行调解。

(2)若调解失败,争议将提交至有管辖权的人民法院。

8.3争议处理程序

(1)一方提出争议,另一方应予接收并尽快给予回应。

(2)争议双方应提供与争议相关的证据和资料。

(3)争议处理机构应在接到争议通知之日起__________日内,安排调解或审判程序。

9.合同解除与终止

9.1合同解除条件

(1)因不可抗力导致合同无法履行;

(2)用人单位违反合同约定,搬运工解除劳动合同;

(3)搬运工违反合同约定,用人单位解除劳动合同。

9.2合同终止条件

(1)合同期限届满;

(2)双方协商一致解除合同;

(3)法律法规规定的其他合同终止情形。

9.3解除与终止

文档评论(0)

132****6257 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档