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律师事务所工作管理规章制度.pdfVIP

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律师事务所工作管理规章制度

律师事务所工作管理规章制度篇1

第一章总则

第一条根据《中华人民共和国律师法》和有法律、法规及规章

的规定,制定本章程。

第二条本所名称为律师事务所

地址设在:

第三条本所的宗旨:各(所自定)

第四条本所的组织形式为合伙律师事务所,合伙人为……合伙人

依照合伙协议的约定,共同出资、共同管理、共享收益、共担风

险。

第五条本所的财产归合伙人所有,合伙人对本所的债务承担无限

连带责任。

第六条本所严格遵守国家的法律、法规和规章,严守律师职业道

德和执业纪律,自觉接受司法行政机的监督和指导,并接受律

师协会的行业管理。

第二章开办资金的数额和来源

第七条本所开办资金总额为:万元。其中:出资万元;出资万元;

出资万元;出资万元;出资万元。

第三章律师事务所业务管理

第八条本所以等法律事务为主,兼顾其他业务。具体业务范围为:

一()接受公民、法人和其他组织的委托,担任法律顾问;

二()接受民事案件、行政案件当事人的委托,担任代理人,参加

诉讼;

三()接受刑事案件犯罪嫌疑人的聘请,为其提供法律咨询、代理

申诉、控告、申请取保候审,接受犯罪嫌疑人、被告人的委托或

者人民法院的指定,担任辩护人,接受自诉案件自诉人、公诉案

件被害人或者其近亲属的委托,担任代理人,参加诉讼;

(四)代理各类诉讼案件的申诉;

五()接受当事人的委托,参加调解、仲裁活动;

六()接受非诉讼法律事务当事人的委托,提供法律服务;

七()解答有法律的询问、代写诉讼文书和有法律事务的其他

文书。

第九条本所在业务建设上实行标准化、规范化管理,制定并执行

以诉讼、非诉讼办案操作规程和办案质量负责制为主线的各项业

务管理规章,注重法学理论研讨和典理案例的研究,注重律师人

才的培养和律师培训交流,以增强本所的综合实力。

第十条本所根据律师业务发展的需要,按照专业化分工的要求,

设立与之相适应的专业化业务部门。

第四章律师事务所负责人的产生、职责和变更。

第十一条本所的代表人是主任,由合伙人会议选举产生,每届任

期二年,可连选连任。

第十二条主任行使下列职权:

一()主持本所的日常事务工作;

二()负责集合伙人会议;

三()代表本所对外签订各项合同;

(四)批准财务开支;

五()合伙人会议决定由主任行使的其他职权。

第十三条本所设副主任若干人,由合伙人会议选举产生,每届任

期二年,根据业务分工协助主任处理日常工作。

第十四条主任任职期间因工作失误给本所造成重大损失或明显不

称职,经合伙人会议三分之二以上人员提议并决议,可以免除其

职务,选举新的主任。律师事务所工作管理规章制度篇2

第一章总则

第一条根据《中华人民共和国律师法》和有关法律、法规及规章

的规定,制定本章程。

第二条本所名称为律师事务所

地址设在:

第三条本所的宗旨:各(所自定)

(四)代理各类诉讼案件的申诉;

五()接受当事人的委托,参加调解、仲裁活动;

六()接受非诉讼法律事务当事人的委托,提供法律服务;

七()解答有关法律的询问、代写诉讼文书和有关法律事务的其他

文书。

第九条本所在业务建设上实行标准化、规范化管理,制定并执行

以诉讼、非诉讼办案操作规程和办案质量负责制为主线的各项业

务管理规章,注重法学理论研讨和典型案例的研究一注重律师人

才的培养和律师培训交流,以增强本所的综合实力。

第十条本所根据律师业务发展的需要,按照专业化分工的要求,

设立与之相适应的专业化业务部门。

第四章律师事务所负责人

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