2025年精选教职工聘用合同8篇.docx

2025年精选教职工聘用合同8篇

篇1

甲方（聘用单位）：___________________

乙方（受聘人）：_____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，签订本合同。本合同旨在明确双方的权利义务关系，保护甲乙双方的合法权益。

一、聘用岗位与期限

1.甲方聘请乙方担任_____________岗位工作。

2.聘用期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容与职责

1.乙方应按照甲方的要求，认真履行所承担的工作职责，完成教育教学任务。

2.乙方应遵守国家的法律法规、教育行业的规章制度以及甲方的内部管理制度。

3.乙方应服从甲方的工作安排，遵守工作纪律，认真执行岗位职责。

三、薪酬待遇与福利

1.甲方按照国家和地方的规定为乙方提供工资、奖金、津贴、补贴等薪酬待遇。

2.甲方根据乙方的工作表现、业绩和贡献，对乙方进行奖励或处罚。

3.甲方为乙方提供国家规定的社会保险和福利待遇。

四、合同变更与解除

1.合同期内，甲乙双方协商一致，可以变更本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

（1）在试用期内被证明不符合聘用条件的；

（2）严重违反甲方内部管理制度的；

（3）工作失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除合同：

（1）未按合同约定支付薪酬待遇的；

（2）违反法律法规，侵害乙方合法权益的。

五、违约责任及赔偿金

1.甲乙双方如违反本合同的约定，应承担违约责任。违约方应按合同规定支付赔偿金。

2.因违约造成对方损失的，违约方应承担赔偿责任。

六、其他事项约定

1.本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。

3.本合同的解释权归甲方所有。如有争议，双方应协商解决，协商不成的，可提交劳动争议仲裁委员会仲裁或向人民法院提起诉讼。

甲方（盖章）：___________________

法定代表人（签字）：_______________

日期：____年____月____日

联系方式：_______________________

邮箱：___________________________

地址：___________________________

邮编：___________________________

电话：___________________________

篇2

甲方（聘用单位）：____________________

乙方（受聘人）：______________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，达成如下协议：

一、聘用岗位及职务

甲方聘用乙方担任_____________________（岗位名称），职务为_____________________（具体职务）。

二、聘用期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期满，双方协商一致可续签。

三、岗位职责及工作时间安排

乙方应按照甲方的要求，履行岗位职责，按时完成工作任务。具体工作时间安排按照甲方的规定执行。

四、工资待遇及福利

1.工资：乙方工资由基本工资、绩效工资和津贴等构成，具体标准按照甲方规定执行。

2.福利：乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。

五、双方权利与义务

1.甲方有权对乙方的工作表现进行考核和管理，如乙方未能履行岗位职责，甲方有权依据相关规定进行处理。

2.乙方有权依法享受法定节假日和带薪休假等权利。

3.甲乙双方应共同遵守国家法律法规和甲方的规章制度，履行合同约定的义务。

六、违约责任及解决方式

1.若甲乙双方中任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。

2.若发生争议，甲乙双方应首先协商解决；协商不成的，可向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。

七、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字