原创力文档- 1、本文档共15页，可阅读全部内容。
- 2、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 6、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2025年度企业内部培训策划与实施合同
本合同目录一览
1.合同基本信息
1.1合同双方名称
1.2合同签订日期
1.3合同有效期
1.4合同金额
2.培训目标
2.1培训总体目标
2.2培训具体目标
3.培训对象
3.1培训人员范围
3.2培训人员岗位及级别
4.培训内容
4.1培训课程设置
4.2培训教材及资料
4.3培训师资力量
5.培训方式
5.1面授培训
5.2网络培训
5.3其他培训方式
6.培训时间安排
6.1培训具体时间
6.2培训课时安排
7.培训场地及设施
7.1培训场地
7.2培训设施
7.3培训场地及设施维护
8.培训费用及支付方式
8.1培训费用构成
8.2培训费用支付方式
8.3付款时间及金额
9.培训效果评估
9.1评估方式
9.2评估指标
9.3评估结果反馈
10.培训变更及终止
10.1培训变更条件
10.2培训终止条件
10.3培训变更及终止流程
11.违约责任
11.1违约情形
11.2违约责任承担
11.3违约赔偿标准
12.保密条款
12.1保密内容
12.2保密期限
12.3违约责任
13.合同解除及终止
13.1合同解除条件
13.2合同终止条件
13.3合同解除及终止流程
14.争议解决及适用法律
14.1争议解决方式
14.2适用法律
14.3争议解决机构
第一部分：合同如下：
1.合同基本信息
1.1合同双方名称
1.1.1培训方：[培训方全称]
1.1.2受训方：[受训方全称]
1.2合同签订日期：[签订日期]
1.3合同有效期：自[起始日期]至[终止日期]
1.4合同金额：人民币[金额]元
2.培训目标
2.1培训总体目标：提升受训人员专业技能，增强团队协作能力，优化企业内部管理水平。
2.2培训具体目标：
2.2.1提高受训人员对[具体技能]的掌握程度。
2.2.2增强受训人员对[具体知识]的理解和应用能力。
2.2.3促进受训人员之间的沟通与协作。
3.培训对象
3.1培训人员范围：[具体部门或岗位]
3.2培训人员岗位及级别：[具体岗位及级别]
4.培训内容
4.1培训课程设置：
4.1.1[课程名称]：[课程简介]
4.1.2[课程名称]：[课程简介]
4.1.3[课程名称]：[课程简介]
4.2培训教材及资料：[教材名称]及配套资料
4.3培训师资力量：具备[相关资质]的[专业领域]讲师
5.培训方式
5.1面授培训：
5.1.1线下授课，以课堂讲授为主。
5.1.2分组讨论，促进学员互动交流。
5.2网络培训：
5.2.1在线视频课程，方便学员随时学习。
5.2.2线上答疑，及时解答学员疑问。
5.3其他培训方式：
5.3.1案例分析，提高学员解决实际问题的能力。
5.3.2外部专家讲座，拓宽学员视野。
6.培训时间安排
6.1培训具体时间：[具体时间]
6.2培训课时安排：[课时安排]
7.培训场地及设施
7.1培训场地：[具体场地名称]
7.2培训设施：[所需设施清单]
7.3培训场地及设施维护：培训方负责场地及设施的正常运行和维护。
8.培训费用及支付方式
8.1培训费用构成：
8.1.1培训讲师费用
8.1.2培训教材及资料费用
8.1.3培训场地及设施租赁费用
8.1.4培训组织与管理费用
8.2培训费用支付方式：
8.2.1受训方应在合同签订后5个工作日内支付50%的培训费用。
8.2.2剩余50%的培训费用应在培训结束后15个工作日内支付。
8.
文档评论（0）