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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2025年度餐厅总经理任期制聘用合同1
本合同目录一览
1.合同订立
1.1合同双方基本信息
1.2合同订立时间及地点
1.3合同生效条件
2.任期及职责
2.1任期期限
2.2职责范围
2.3职责履行要求
3.工资待遇
3.1基本工资
3.2绩效奖金
3.3其他福利待遇
4.工作时间与休息休假
4.1工作时间规定
4.2休息休假规定
4.3节假日安排
5.薪酬支付
5.1支付方式
5.2支付时间
5.3支付凭证
6.考核与晋升
6.1考核标准
6.2考核程序
6.3晋升制度
7.保密条款
7.1保密内容
7.2保密期限
7.3违约责任
8.竞业限制
8.1竞业限制范围
8.2竞业限制期限
8.3违约责任
9.违约责任
9.1违约情形
9.2违约责任承担
9.3违约责任免除
10.争议解决
10.1争议解决方式
10.2争议解决机构
10.3争议解决费用
11.合同解除
11.1合同解除条件
11.2合同解除程序
11.3合同解除后的处理
12.合同终止
12.1合同终止条件
12.2合同终止程序
12.3合同终止后的处理
13.合同附件
13.1附件一：岗位职责说明书
13.2附件二：绩效考核办法
13.3附件三：保密协议
14.其他
14.1合同份数
14.2合同生效日期
14.3合同签署日期
第一部分：合同如下：
1.合同订立
1.1合同双方基本信息
甲方（餐厅名称）：全称、地址、法定代表人或负责人姓名、联系方式
乙方（餐厅总经理）：姓名、身份证号码、联系方式
1.2合同订立时间及地点
合同订立时间为2025年1月1日，地点为甲方餐厅所在地。
1.3合同生效条件
本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
2.任期及职责
2.1任期期限
乙方担任甲方餐厅总经理的任期为三年，自2025年1月1日起至2028年1月1日止。
2.2职责范围
乙方作为甲方餐厅总经理，全面负责餐厅的经营管理，包括但不限于：
（1）制定餐厅的经营策略和计划；
（2）组织、领导和协调餐厅各部门的工作；
（3）确保餐厅的服务质量、食品安全和环境卫生；
（4）监督餐厅的财务状况和成本控制；
（5）招聘、培训和管理餐厅员工；
（6）维护餐厅的形象和声誉。
2.3职责履行要求
乙方应按照甲方的要求，认真履行上述职责，确保餐厅的稳定发展和经济效益。
3.工资待遇
3.1基本工资
乙方的基本工资为每月人民币______元。
3.2绩效奖金
乙方年度绩效奖金根据餐厅年度经营业绩和乙方个人绩效确定，最高可达基本工资的______倍。
3.3其他福利待遇
乙方享有国家规定的五险一金、带薪年假、节假日福利等。
4.工作时间与休息休假
4.1工作时间规定
乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作八小时。
4.2休息休假规定
乙方享有国家规定的休息休假制度，包括法定节假日、年假、病假、事假等。
4.3节假日安排
具体节假日安排按照国家法定节假日安排执行。
5.薪酬支付
5.1支付方式
乙方的工资及奖金以银行转账方式支付至乙方指定的账户。
5.2支付时间
乙方工资每月支付一次，于每月的______日前支付。
5.3支付凭证
甲方应向乙方提供工资支付凭证。
6.考核与晋升
6.1考核标准
乙方的考核标准包括但不限于：工作业绩、工作态度、团队协作、创新能力等。
6.2考核程序
甲方设立考核委员会，负责对乙方进行定期考核。
6.3晋升制度
乙方有晋升机会，晋升条件由甲方根据餐厅实际情况制定。
8.保密条款
8.1保密内容
乙方在任职期间及离职后，对甲方商业秘密负有保密义务，包括但不限于：
（1）餐厅的经营策略、财务数据、客户信息、供应商信息等；
（2）餐厅的技术秘密、管理方法、业务流程等；
（3）任何甲方认为需要保密的其他信息。
8.2保密期限
乙方对本合同项下的保密信息承担保密义务的期限为自合同签订之日起至离职后三年。
8.3违约责任
若乙方违反保密义务，泄露或擅自使用保密信息，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任，包括但不限于：
（1）停止泄露或使用；
（2）赔偿甲方因此遭受的损失；
（3）支付违约金。
9.竞业限制
9.1竞业限制范围
乙方在离职后，不得在甲方所在地的______公里范围内，直接或间接参与、经营与甲方业务相同或相类似的餐饮企业。
9.2竞业限制期限
乙方竞业限制
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