2025年度大型企业出纳人员聘用及绩效考核合同.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

2025年度大型企业出纳人员聘用及绩效考核合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1聘用方基本信息

1.2被聘用方基本信息

2.聘用岗位及职责

2.1聘用岗位名称

2.2聘用岗位职责

3.聘用期限

3.1聘用起始日期

3.2聘用终止日期

4.工作地点及工作时间

4.1工作地点

4.2工作时间

5.薪酬待遇

5.1基本工资

5.2奖金及补贴

5.3薪酬发放方式及时间

6.社会保险及公积金

6.1社会保险缴纳标准

6.2公积金缴纳标准

7.考核办法

7.1考核周期

7.2考核指标及权重

7.3考核结果及处理

8.保密条款

8.1保密内容

8.2保密期限

8.3违约责任

9.试用期

9.1试用期期限

9.2试用期考核标准

9.3试用期工资待遇

10.培训与发展

10.1培训内容

10.2培训方式

10.3培训费用

11.劳动纪律

11.1工作纪律

11.2保密纪律

11.3其他纪律

12.违约责任

12.1被聘用方违约责任

12.2聘用方违约责任

13.合同解除与终止

13.1合同解除条件

13.2合同终止条件

13.3解除或终止合同的处理

14.其他约定事项

14.1合同附件

14.2合同解释

14.3合同争议解决方式

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1聘用方基本信息

1.1.1公司名称：X大型企业

1.1.2法定代表人：

1.1.3注册地址：省市区路号

1.1.4联系人：

1.1.5联系电话：138xxxx5678

1.2被聘用方基本信息

1.2.1姓名：

1.2.2身份证号码：5619900101

1.2.3联系电话：139xxxx5679

1.2.5居住地址：省市区路号

2.聘用岗位及职责

2.1聘用岗位名称：出纳

2.2聘用岗位职责

2.2.1负责公司现金、支票、汇票等收付款业务；

2.2.2负责编制和保管财务报表；

2.2.3负责管理公司银行账户；

2.2.4负责核对和审核财务凭证；

2.2.5负责财务数据的录入和整理；

2.2.6负责与财务部门的沟通协调；

2.2.7完成上级领导交办的其他工作。

3.聘用期限

3.1聘用起始日期：2025年1月1日

3.2聘用终止日期：2025年12月31日

4.工作地点及工作时间

4.1工作地点：省市区路号

4.2工作时间：周一至周五，上午9:00至下午18:00，午休12:00至13:00

5.薪酬待遇

5.1基本工资：人民币10,000元/月

5.2奖金及补贴：

5.2.1绩效奖金：根据年度考核结果，按月发放；

5.2.2交通补贴：人民币500元/月；

5.2.3通讯补贴：人民币300元/月；

5.3薪酬发放方式及时间：每月10日前发放上月工资

6.社会保险及公积金

6.1社会保险缴纳标准：

6.1.1养老保险：按照国家规定缴纳；

6.1.2医疗保险：按照国家规定缴纳；

6.1.3失业保险：按照国家规定缴纳；

6.1.4工伤保险：按照国家规定缴纳；

6.1.5生育保险：按照国家规定缴纳；

6.2公积金缴纳标准：按照国家规定缴纳

7.考核办法

7.1考核周期：每年一次

7.2考核指标及权重：

7.2.1工作态度：20%

7.2.2工作能力：30%

7.2.3工作成果：40%

7.3考核结果及处理：

7.3.1考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级；

7.3.2对考核不合格的，公司有权根据情况解除劳动合同。

8.保密条款

8.1保密内容

8.1.1公司的经营秘密、技术秘密、商业秘密等；

8.1.2公司的客户信息、合作伙伴信息等；

8.1.3公司的财务状况、经营状况等；

8.2保密期限

8.2.1保密期限自本合同签订之日起至合同终止后三年；

8.2.2保密期限内的保密义务不受合同解除或终止的影响；

8.3违约责任

8.3.1如被聘用方违反保密义务，导致公司遭受损失的，被聘用方应承担相应的赔偿责任；

8.3.2如被聘用方违反保密义务，公司有权依法追究其法律责任。

9.试用期

9.1试用期期限

9.1.1试用期期限为三个月；

9.2试用期考核标准

9.2.1考核被聘用方的工作能力、工作态度和适应能力；

9.2.2考核标准应与正式员工考核标准一致；

9.3试用期工资待遇

9.3.1试用期工资为基