- 1、本文档共53页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
COUNTRACTCOVER
甲方:XXX
乙方:XXX
PERSONAL
RESUME
RESUME
2024年建筑行业员工试用期劳动合同范本
本合同目录一览
1.合同基本信息
1.1合同双方基本信息
1.2合同签订日期
1.3合同期限
2.试用期约定
2.1试用期限
2.2试用工资及福利待遇
2.3试用期考核标准
3.工作内容与职责
3.1工作内容
3.2工作地点
3.3工作时间
4.工资待遇
4.1基本工资
4.2奖金及津贴
4.3工资支付方式
5.福利待遇
5.1社会保险
5.2住房公积金
5.3其他福利
6.假期制度
6.1法定节假日
6.2休息日
6.3事假、病假、产假等
7.离职与终止合同
7.1离职手续
7.2终止合同的条件
7.3离职补偿
8.违约责任
8.1甲方违约责任
8.2乙方违约责任
9.保密条款
9.1保密内容
9.2保密期限
9.3违反保密义务的处理
10.争议解决
10.1争议解决方式
10.2争议解决机构
11.合同生效与解除
11.1合同生效条件
11.2合同解除条件
12.其他约定
12.1其他权利义务
12.2违约金
12.3合同附件
13.合同签订
13.1签订方式
13.2签字盖章
13.3合同文本
14.合同附件清单
第一部分:合同如下:
1.合同基本信息
1.1合同双方基本信息
1.1.1甲方(用人单位)名称:__________
1.1.2甲方(用人单位)地址:__________
1.1.3甲方(用人单位)法定代表人:__________
1.1.4乙方(劳动者)姓名:__________
1.1.5乙方(劳动者)身份证号码:__________
1.1.6乙方(劳动者)住址:__________
1.2合同签订日期:____年____月____日
1.3合同期限
1.3.1试用期:____个月
1.3.2正式合同期:____个月
2.试用期约定
2.1试用期限
2.1.1乙方在甲方处试用期为____个月。
2.1.2试用期满后,甲方应根据乙方在试用期间的表现决定是否与乙方签订正式劳动合同。
2.2试用工资及福利待遇
2.2.1乙方在试用期间的工资为人民币____元/月。
2.2.2乙方在试用期间享受与正式员工相同的福利待遇。
2.3试用期考核标准
2.3.1甲方将对乙方的工作能力、工作态度、团队合作等方面进行考核。
2.3.2考核不合格者,甲方有权解除本合同。
3.工作内容与职责
3.1工作内容
3.1.1乙方在试用期间应按照甲方的要求,从事建筑行业相关工作。
3.1.2具体工作内容为:__________
3.2工作地点
3.2.1乙方的工作地点为:__________
3.3工作时间
3.3.1乙方的工作时间为:____天/周,每天____小时。
3.3.2乙方的工作时间安排由甲方根据工作需要合理调整。
4.工资待遇
4.1基本工资
4.1.1乙方在试用期间的基本工资为人民币____元/月。
4.2奖金及津贴
4.2.1乙方在试用期间如表现优秀,可获得相应的奖金及津贴。
4.3工资支付方式
4.3.1甲方每月____日前支付乙方工资。
4.3.2工资支付方式为:银行转账或现金支付。
5.福利待遇
5.1社会保险
5.1.1甲方为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
5.2住房公积金
5.2.1甲方为乙方缴纳住房公积金。
5.3其他福利
5.3.1乙方享有国家法定节假日、年假、产假等休假待遇。
5.3.2甲方根据实际情况提供其他福利待遇。
6.假期制度
6.1法定节假日
6.1.1乙方享有国家法定节假日的休假待遇。
6.2休息日
6.2.1乙方每周享有____天的休息日。
6.3事假、病假、产假等
6.3.1乙方享有事假、病假、产假等休假待遇,具体按照国家相关规定执行。
7.离职与终止合同
7.1离职手续
7.1.1乙方提出离职时,应提前____天向甲方提出书面申请。
7.1.2甲方应在收到乙方离职申请后____日内,办理离职手续。
7.2终止合同的条件
7.2.1.1严重违反劳动纪律或甲方规章制度;
7.2.1.3被依法追究刑事责任。
7.3离职补偿
7.3.1乙方在试用期内离职,甲方根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,支付乙方相当于试用期满月工资的____倍的补偿。
8.违约责任
8.1甲方违约责任
8.1.1甲
文档评论(0)