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甲方：XXX

乙方：XXX

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2024卫生院公共卫生监测聘用合同范本

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1卫生院名称

1.2招聘人员姓名

1.3招聘人员身份证号码

2.招聘岗位及职责

2.1招聘岗位名称

2.2招聘岗位职责

2.3工作地点

3.招聘期限

3.1聘用起始日期

3.2聘用终止日期

4.工作时间及休息

4.1工作时间

4.2休息时间

4.3假期规定

5.薪酬及福利待遇

5.1基本工资

5.2奖金及津贴

5.3社会保险及公积金

5.4其他福利待遇

6.津补贴及报销

6.1津补贴种类及标准

6.2报销流程及标准

7.工作考核及评价

7.1考核方式

7.2评价标准

7.3考核结果运用

8.违约责任

8.1合同解除条件

8.2违约责任及赔偿

9.保密条款

9.1保密内容

9.2保密期限

9.3违约责任

10.解除合同及终止条件

10.1解除合同的情形

10.2终止合同的程序

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

12.合同生效及变更

12.1合同生效条件

12.2合同变更程序

13.其他约定事项

13.1合同附件

13.2合同解释

14.合同签署及生效日期

14.1签署日期

14.2生效日期

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1卫生院名称：卫生院

1.2招聘人员姓名：

1.3招聘人员身份证号码2.招聘岗位及职责

2.1招聘岗位名称：公共卫生监测员

2.2招聘岗位职责：

2.2.1负责公共卫生监测信息的收集、整理和分析；

2.2.2参与公共卫生事件的调查处理；

2.2.3协助开展公共卫生健康教育；

2.2.4负责公共卫生监测档案的管理；

2.2.5完成卫生院领导交办的其他工作任务。

2.3工作地点：卫生院公共卫生科

3.招聘期限

3.1聘用起始日期：2024年1月1日

3.2聘用终止日期：2024年12月31日

4.工作时间及休息

4.1工作时间：每周一至周五，每天8小时，共计40小时/周；

4.2休息时间：每周六、日及国家法定节假日；

4.3假期规定：按照国家规定执行带薪年假、婚假、产假等假期。

5.薪酬及福利待遇

5.1基本工资：人民币8000元/月；

5.2奖金及津贴：根据工作表现及考核结果，给予相应奖金及津贴；

5.3社会保险及公积金：按照国家及地方相关政策缴纳；

5.4其他福利待遇：提供工作服、体检、节日慰问金等。

6.津补贴及报销

6.1津补贴种类及标准：

6.1.1交通补贴：每月500元；

6.1.2通讯补贴：每月300元；

6.2报销流程及标准：

6.2.1员工因公外出产生的交通、住宿、餐饮等费用，凭相关票据报销；

6.2.2报销标准参照国家及地方相关政策执行。

7.工作考核及评价

7.1考核方式：

7.1.1定期考核：每年进行一次年度考核；

7.1.2不定期考核：根据工作需要，不定期进行专项考核；

7.2评价标准：

7.2.1工作质量：根据工作完成情况、质量标准进行评价；

7.2.2工作效率：根据工作效率、任务完成时间进行评价；

7.2.3工作态度：根据工作积极性、责任心、团队合作精神进行评价；

7.3考核结果运用：

7.3.1考核结果作为员工晋升、调整薪酬的依据；

7.3.2对考核不合格的员工，卫生院有权根据相关规定进行处理。

8.违约责任

8.1合同解除条件：

8.1.1招聘人员因个人原因提出辞职，需提前一个月书面通知卫生院；

8.1.2卫生院因招聘人员严重违反工作纪律或工作失职，可单方面解除合同；

8.1.3招聘人员因严重违反国家法律法规，卫生院有权立即解除合同；

8.2违约责任及赔偿：

8.2.1招聘人员违约，需赔偿卫生院因违约造成的直接经济损失；

8.2.2卫生院违约，应按照国家相关法律法规及合同约定承担相应责任。

9.保密条款

9.1保密内容：

9.1.1卫生院内部管理信息；

9.1.2患者隐私信息；

9.1.3公共卫生监测相关技术秘密；

9.2保密期限：

9.2.1自合同签订之日起至合同终止后3年内；

9.3违约责任：

9.3.1招聘人员泄露保密内容，应承担相应的法律责任；

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