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二零二五年重型货车驾驶员劳动合同范本.docxVIP

二零二五年重型货车驾驶员劳动合同范本.docx

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五年重型货车驾驶员劳动合同范本

本合同目录一览

1.合同签订双方的基本信息

1.1双方名称

1.2法定代表人或授权代表

1.3注册地址

1.4联系方式

2.合同期限

2.1合同起始日期

2.2合同终止日期

2.3合同续签

3.职务与职责

3.1驾驶员职务

3.2职责范围

3.3工作地点

3.4工作时间

4.工资待遇

4.1基本工资

4.2绩效奖金

4.3加班工资

4.4社会保险及公积金

4.5其他福利待遇

5.工作条件

5.1驾驶员资格要求

5.2车辆及设备

5.3安全保障

5.4工作环境

6.违约责任

6.1驾驶员违约责任

6.2用人单位违约责任

6.3违约金的计算与支付

7.保密条款

7.1保密信息范围

7.2保密义务

7.3违反保密义务的责任

8.解除合同

8.1驾驶员解除合同

8.2用人单位解除合同

8.3合同解除的条件

8.4解除合同的程序

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

9.3争议解决期限

10.合同生效

10.1合同生效条件

10.2合同生效日期

11.其他约定

11.1法律适用

11.2合同附件

11.3合同变更

12.合同附件

12.1驾驶员资格证书复印件

12.2车辆行驶证复印件

12.3其他相关证明材料

13.合同签署

13.1双方签字盖章

13.2签署日期

14.合同附件清单

14.1附件一:驾驶员资格证书复印件

14.2附件二:车辆行驶证复印件

14.3附件三:其他相关证明材料

第一部分:合同如下:

1.合同签订双方的基本信息

1.1双方名称

1.2法定代表人或授权代表

1.3注册地址

1.4联系方式

2.合同期限

2.1合同起始日期

2.2合同终止日期

2.3合同续签

3.职务与职责

3.1驾驶员职务

3.2职责范围

3.3工作地点

3.4工作时间

4.工资待遇

4.1基本工资

4.2绩效奖金

4.3加班工资

4.4社会保险及公积金

4.5其他福利待遇

5.工作条件

5.1驾驶员资格要求

5.2车辆及设备

5.3安全保障

5.4工作环境

6.违约责任

6.1驾驶员违约责任

6.2用人单位违约责任

6.3违约金的计算与支付

7.保密条款

7.1保密信息范围

7.2保密义务

7.3违反保密义务的责任

8.解除合同

8.1驾驶员解除合同

8.1.1驾驶员在合同期内提出解除合同的,应当提前30日以书面形式通知用人单位。

8.1.2驾驶员因个人原因解除合同的,应当提供相关证明材料。

8.2用人单位解除合同

8.2.1用人单位在合同期内解除合同的,应当提前30日以书面形式通知驾驶员,并说明理由。

8.2.2驾驶员因违反合同规定被解除合同的,用人单位有权立即解除合同。

8.3合同解除的条件

8.3.1驾驶员因健康原因无法履行职责,经医疗机构证明不能从事驾驶工作的。

8.3.2用人单位因经营状况发生变化,需要调整工作安排或裁减人员的。

8.3.3驾驶员违反合同规定,经用人单位警告无效的。

8.4解除合同的程序

8.4.1双方协商一致解除合同的,应当签订解除合同协议。

8.4.2一方提出解除合同,另一方不同意,可以通过调解或仲裁解决。

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.1.1双方发生争议,应通过友好协商解决。

9.1.2协商不成的,可以提交所在地劳动争议仲裁委员会仲裁。

9.1.3仲裁裁决为终局裁决,对双方具有约束力。

9.2争议解决机构

9.2.1劳动争议仲裁委员会

9.2.2人民法院

9.3争议解决期限

9.3.1争议发生后,双方应在15日内协商解决。

9.3.2协商不成,应在30日内提交仲裁委员会申请仲裁。

10.合同生效

10.1合同生效条件

10.1.1双方签字盖章。

10.1.2合同内容符合法律法规的规定。

10.2合同生效日期

10.2.1合同自双方签字盖章之日起生效。

11.其他约定

11.1法律适用

11.1.1本合同适用中华人民共和国法律法规。

11.2合同附件

11.2.1本合同附件为合同签订双方签字盖章的文件。

11.3合同变更

11.3.1合同的任何变更,必须以书面形式经双方协商一致,并签订书面变更协议。

12.合同附件

12.1驾驶员资格证书复印件

12.2车辆行驶

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