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员工培训管理表格
序号
员工编号
姓名
岗位
部门
培训主题
培训内容
培训时间
培训地点
培训讲师
培训效果
1
001
业务员
业务部
产品知识
产品特点及卖点大会议室
李老师
很好
2
002
设计师
设计部
设计规范
设计规范及流程小会议室
王老师
一般
3
003
技术员
技术部
技术培训
系统操作及维护大会议室
赵老师
优秀
4
004
赵六
客服员
客服部
客户服务
服务态度及技巧大会议室
刘老师
良好
5
005
孙七
销售员
销售部
销售技巧
销售流程及策略小会议室
陈老师
优秀
表格说明：
序号：员工培训记录的序号。
员工编号：员工的唯一编号。
姓名：员工的姓名。
岗位：员工所在的岗位。
部门：员工所在的部门。
培训主题：本次培训的主题。
培训内容：本次培训的具体内容。
培训时间：本次培训的时间。
培训地点：本次培训的地点。
培训讲师：本次培训的讲师姓名。
培训效果：本次培训的效果评估。
备注：其他需要说明的事项。
序号
员工ID
姓名
部门
培训课程
培训日期
培训时长
培训讲师
培训方式
培训评估
进阶计划
1
1001
王小明
销售部
销售技巧提升4小时
李华
在线直播
良好
高级销售策略
2
1002
张小芳
人力资源
招聘流程优化2小时
王磊
内部培训
优秀
招聘数据分析
3
1003
刘小刚
技术支持
新产品知识6小时
赵敏
现场讲解
良好
产品使用技巧
4
1004
陈小丽
财务部
财务报表解读3小时
钱进
内部研讨会
优秀
财务分析技能
5
1005
赵小强
运营部
数据分析基础5小时
孙明
在线课程
良好
高级数据分析
表格说明：
序号：员工参加培训的记录编号。
员工ID：员工的唯一识别代码。
姓名：参加培训的员工姓名。
部门：员工所属部门。
培训课程：员工参加的培训课程名称。
培训日期：培训的实际进行日期。
培训时长：培训的总时长，单位为小时。
培训讲师：负责进行培训的讲师姓名。
培训方式：培训的进行方式，如在线直播、现场讲解、内部培训等。
培训评估：对培训效果的评估，如良好、优秀等。
进阶计划：根据培训效果制定的进一步培训或提升计划。
序号
员工ID
姓名
部门
培训主题
培训日期
培训形式
培训讲师
培训地点
培训时长
培训目标达成率
反馈评价
1
001
李娜
市场部
数字营销策略在线研讨会
王强
远程
3小时
95%
非常满意
2
002
张伟
产品部
新产品开发流程内部培训
赵芳
办公室
2天
90%
较满意
3
003
刘强
IT部
安全意识培训在线课程
孙磊
远程
1小时
100%
非常满意
4
004
陈静
财务部
预算编制与管理现场讲座
李华
大会议室
4小时
85%
满意
5
005
邓飞
人力资源
领导力发展外部工作坊
吴敏
培训中心
2天
88%
较满意
表格说明：
序号：员工培训记录的序号。
员工ID：员工的唯一标识码。
姓名：参与培训的员工姓名。
部门：员工所在的部门。
培训主题：培训课程或活动的主题。
培训日期：培训实际进行的日期。
培训形式：培训的进行方式，如在线研讨会、内部培训、在线课程、现场讲座、外部工作坊等。
培训讲师：负责授课的讲师姓名。
培训地点：培训实际进行的地点。
培训时长：培训的总时长，单位为小时或天。
培训目标达成率：培训目标实现的比例。
反馈评价：员工对培训的满意度评价。
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