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律所行政人员合同5篇

篇1

甲方（单位名称）：____________________律师事务所

乙方（个人姓名）：____________________

鉴于甲方需要雇佣行政人员从事律所行政事务工作，乙方具备相关能力和经验，双方根据平等、自愿、协商一致的原则，订立本合同。

一、合同目的

本合同旨在明确甲、乙双方的权利义务关系，确立双方的聘用关系，确保甲方律所行政工作的顺利开展。

二、工作内容和职责

1.乙方应按照甲方的要求，履行律所行政职责，包括但不限于文件资料管理、会议组织、行政事务等。

2.乙方应遵守甲方的规章制度，保持良好的职业操守和道德风尚，尽职尽责地完成工作任务。

3.乙方应服从甲方的管理，对甲方提出的问题和建议，及时予以回应和改进。

三、工作时间和地点

1.工作时间：乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务。具体工作时间安排由甲方根据实际情况确定。

2.工作地点：乙方的工作地点为甲方的办公地点，如甲方需要调整工作地点，应提前通知乙方。

四、薪资待遇和福利

1.乙方的基本工资为____元/月，甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

2.乙方享受国家规定的法定节假日休息和带薪年假。

3.乙方的工作表现优秀时，甲方将给予相应的奖金或福利待遇。

五、合同期限

本合同自____年__月__日起生效，至____年__月__日止。合同期满，如双方继续合作，可续签合同。

六、违约责任

1.甲方未按照合同约定支付乙方薪资或福利的，应按国家有关规定支付经济补偿。

2.乙方如违反合同约定，未履行工作职责或违反甲方规定的，甲方有权要求乙方承担违约责任。

3.双方因合同履行发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可提交劳动仲裁机构仲裁或向人民法院起诉。

七、保密条款

1.乙方应保守甲方的商业秘密和客户信息，不得泄露或向外界披露相关信息。

2.乙方在离职后仍需履行保密义务，直至甲方宣布解密或保密信息公开。

八、其他事项

1.本合同未尽事宜，由双方协商解决。

2.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字（盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：____________________

法定代表人（签字）：____________________

日期：____年__月__日

乙方（签字）：____________________

日期：____年__月__日

篇2

甲方（用人单位）：XX律师事务所

地址：XX市XX区XX路XX号

联系方式：XXX-XXXX-XXXX

乙方（员工）：XXX

性别：男/女

年龄：XX岁

学历：XX

专业：XX

联系方式：XXX-XXXX-XXXX

一、合同背景

鉴于甲方需要招聘行政人员，乙方具备相关学历和工作经验，双方经过友好协商，达成以下合同协议。

二、合同期限

1.试用期：自合同签订之日起，试用期为XX个月。试用期内，双方均有权随时解除本合同，但需提前XX天书面通知对方。

2.正式聘用期：试用期满后，双方同意继续履行本合同，期限为XX年。自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

三、工作内容与职责

乙方在甲方担任行政人员，主要工作职责包括但不限于：

1.办公室管理：负责甲方办公场所的日常管理，包括清洁、绿化、安全等。

2.人事管理：协助甲方处理人事事务，如招聘、培训、薪酬、福利等。

3.财务管理：协助甲方进行财务管理，包括财务计划、预算、报销等。

4.法律事务：协助甲方处理法律事务，如法律咨询、合同审查、案件处理等。

四、待遇与福利

1.薪资：乙方在试用期的月薪为人民币XX元。试用期满后，月薪为人民币XX元。薪资发放时间为每月XX日。

2.福利：乙方享受甲方提供的员工福利，包括但不限于社会保险（五险）、住房公积金、年终奖等。具体福利政策按照甲方规定执行。

3.培训与发展：甲方将提供必要的培训和支持，帮助乙方提升工作技能和能力。乙方在甲方工作期间，有机会参加专业培训和学术会议。

五、纪律与制度

1.考勤制度：乙方需遵守甲方的考勤制度，每天工作时间为XX小时，每周工作XX天。迟到、早退、旷工等情形将按照甲方规定进行处理。

2.保密义务：乙方在甲方工作期间及离职后，需对甲方的商业机密和客户信息保密。不得擅自泄露或利用甲方的商业机密和客户信息谋取个