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员工辞职补偿协议书(精选汇编)8篇
篇1
甲方(公司):XXXX有限公司
乙方(员工):XXX
鉴于乙方因个人原因提出辞职,双方在平等自愿的基础上,经友好协商,就乙方的辞职补偿事宜达成以下协议:
一、补偿金额及支付方式
1.根据乙方的工龄和在甲方工作期间的贡献,甲方同意支付给乙方辞职补偿费人民币XX元整(大写:XX元整)。
2.乙方同意甲方将上述补偿费用分期支付,具体支付方式如下:
(1)甲方在协议签订之日起XX个工作日内,将补偿费用的XX%支付至乙方指定银行账户;
(2)甲方在乙方完成工作交接后XX个工作日内,将剩余的XX%支付至乙方指定银行账户。
二、工作交接及离职手续
1.乙方同意在协议签订之日起XX个工作日内,完成与甲方的工作交接手续。
2.工作交接内容包括但不限于:
(1)完成手头所有工作的交接,包括未完成的工作、临时性工作、阶段性工作等;
(2)归还所有公司财物,包括办公用品、设备、资料等;
(3)处理完所有未处理完的公务,包括但不限于会议安排、客户接待等。
3.乙方同意在完成工作交接后XX个工作日内,办理离职手续。离职手续包括但不限于:
(1)向甲方提交书面辞职报告;
(2)与甲方结算工资、奖金、福利等;
(3)配合甲方进行离职面谈,评估乙方在甲方工作期间的表现和贡献。
三、违约责任及争议解决
1.甲方如未按照本协议约定支付补偿费用,乙方有权要求甲方按照约定支付剩余款项,并可向甲方追究违约责任。
2.乙方如未按照本协议约定完成工作交接和离职手续,甲方有权要求乙方继续履行协议义务,并可向乙方追究违约责任。
3.双方在履行本协议过程中如发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。
四、其他事项
1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。
2.本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。
3.未尽事宜,可另行签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。
甲方(公司):XXXX有限公司
法定代表人:XXX
签字日期:XXXX年XX月XX日
乙方(员工):XXX
签字日期:XXXX年XX月XX日
篇2
甲方(单位):_________
乙方(员工):_________
鉴于乙方在甲方单位工作,因个人原因提出辞职,甲方同意并和解处理相关补偿事宜。为明确双方的权利和义务,特制定本协议。
一、协议内容
1.乙方在甲方单位工作期间,因个人原因提出辞职,甲方同意给予乙方相应的补偿。
2.补偿金额:_________元(大写:_________元整)。该金额已充分考虑了乙方的工资、奖金、津贴、股票期权等所有可能的收入,以及甲方可能因此产生的其他费用。
3.补偿方式:甲方将在本协议签署后,尽快将补偿金额支付至乙方指定的银行账户。
4.乙方在收到补偿款项后,应签署一份收据,确认已收到该款项。
5.本协议签署后,双方应相互尊重,不得有任何形式的骚扰、诽谤或报复行为。
6.本协议是双方友好协商的结果,不存在任何欺诈、胁迫或重大误解。
7.本协议自双方签字或盖章之日起生效。
二、违约责任
1.如果甲方未按照本协议约定支付补偿款项,乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。
2.如果乙方未按照本协议约定签署收据或存在其他违约行为,甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。
三、法律适用和争议解决
1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
2.如果双方在本协议的履行过程中发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。
3.在争议解决过程中,双方应尊重事实、尊重法律,以诚信为本,友好协商,共同解决问题。
四、其他约定事项
1.本协议未尽事宜,双方可另行协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。
2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。
3.乙方在签署本协议后,应尽快办理离职手续,确保双方之间的劳动关系正式终止。
4.甲方在支付补偿款项后,有权要求乙方提供相关的票据和证明文件,以便进行财务处理。
5.本协议自双方签字或盖章之日起生效,且持续有效直至所有条款履行完毕。如有任何疑问或需要进一步的解释,请随时联系法律顾问。
甲方(签字/盖章):_________
日期:___
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