选矿厂精尾工段职能组人员日检日清评分标准.xlsxVIP

选矿厂精尾工段职能组人员日检日清评分标准（暂行）

项目/分值 序号 考核要素 评分标准 考核依据 备注

工作任务（30分） 1 完成当天主要任务(20分) 无故未完成工段下达的重点工作任务，未确保上报数据的真实性、准确性、时效性，视情况扣1-30分/次。

2 完成其他临时性任务(10分) 无故未完成工段临时交办的任务扣1-10分/次。

安全环保管理

（20分） 3 劳保穿戴

（2分) 未按规定穿戴好劳保用品（含江铜装）的，扣2分/次。

4 安全规程

(8分) 酒后上岗的，扣2分/次。

5 违规操作他人机台的，扣2分/次。

6 高空作业未系好安全带，扣2分/次。

7 违反安全操作规程的，扣2分/次。

8 违章指挥的，扣2分/次。

9 安全隐患整改监督反馈(5分) 安全环保隐患整改反馈不真实的扣5分/次，监督不到位的扣1-5分

10 安全学习

（5分） 规定的安全活动、安全学习、安全考试相关人员无故不参加的，扣5分/次。

现场管理（16分 11 劳动纪律（6分） 未经工段行政段长或分管段长同意，擅自离岗扣2分/次；私自找对象换班或顶班的，扣2分/次；无故迟到、早退各扣2分/次

12 请假必须按照相关制度执行。否则按事假处理，扣5分。组员请假工段行政段长做好记录，记录不真实的班长扣2分/人次。

13 班组长必须将请假人（含本人）情况记录在考勤上，每月2日前将班组考勤交给统计，2日前未交的，扣2分/次。节假日期间和矿、公司进行大检查期间请假必须经过工段行政段长同意，否则按事假处理。

14 未经工段允许随意撕毁工段张贴的公开栏项目的扣5分/次。

15 定置管理（2分） 工器具等未规范放置，扣2分/次。

16 标准化操作（2分） 未按程序执行任务，扣2分/次。

17 文明卫生（6分） 办公室脏乱差各扣2分/项。

18 定置摆放不到位扣2分/次。

设备管理（10） 19 设备运行检查（5分） 检查设备运行工况不到位、台效异常检查不到位等各扣2分/次，未记录扣1分/次，

20 设备设施巡检（5分） 检查设备设施关键部位不到位、漏检等各扣2分/次，未记录扣1分/次，

资料数据管理

（20分） 21 资料存档（6分） 各类生产、管理性资料未存档保存，扣1-3分/次

22 数据收集统计（6分） 数据统计不真实、不准确、计算错误等扣1-3分/次

23 分析报告（8分） 各类分析总结的数据未能真实有效反应生产情况，不能为生产提供决策依据，扣2-4分，未能做出有价值的总结，为成本控制提供决策依据，扣2-4分

工艺管理

（4分） 24 工艺纪律监督考查（4分） 工艺纪律测量反馈不真实、误差太大、未执行等等扣1-2分/次