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能源管理体系建设培训.pptVIP

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建立能源管理体系

2025/3/22主要内容

体系建立依据GB/T23331-2009行业实施规那么GB/T23331-2012/ISO50001:2011能源管理体系行业认证要求21个,今年发布,国家认证认可监督管理委员会CNCA网站可供下载

4第一节建立实施能源管理体系的步骤

总则管理评审输入管理评审输出监视、测量与分析合规性评价内部审核不符合、纠正和纠正预防措施记录控制总则能力、培训与意识信息交流文件运行控制设计能源服务、产品设备和采购总则法律法规及其他要求能源评审能源基准EnPI能源目标指标和方案5检查运行与控制策划能源方针管理职责总要求管理评审

6目标指标制定节能措施节能设计节能采购节能运行强制性要求法规标准经验/技术与补贴合规性评价整改措施关键岗位/人才队伍设备工艺管理/进步能源评审/节能机会计量监测装置职责权限分配能源基准能效对标能源统计分析与节能绩效评估节能任务应急预案应急响应战略/方针/承诺宣传与意识奖惩文件记录控制能评节能量检查监测信息沟通外部节能信息员工建议内审管理评审持续改进支持第一节建立实施能源管理体系的步骤

2025/3/22第一节建立实施能源管理体系的步骤

1.组织保障:领导决策和准备

最高管理者的决策任命管理者代表批准组建能源管理团队最高管理者是在最高管理层指挥和控制组织的决策者或决策层,可以是一个人或一组人。最高管理者应指定具有相应技术和能力的人担任管理者代表,无论其是否具有其他方面的职责和权限.能源管理团队的组成可包括但不限于:采购、财务统计、工程、设计、生产、维修、设施管理、环境和外部效劳提供者。能力要求:具有适当经验;经过适当的培训或取得相关的能源管理资格;具有改进能源管理体系的理论知识及在该领域改进能源效率能起核心作用。2025/3/22

2025/3/222.界定范围和边界3.1边界3.1边界3.1边界3.26范围边界可以是一个或一组过程,一个场所、一个完整的组织,或一个组织所控制的多个场所。范围中可能包含多个边界,包括地理位置、产品、活动等等。

2025/3/223.能源方针确定理解要点由最高管理者确定能源方针是组织整体方针的一局部。组织应当根据政府、行业的能源开展战略、规划、政策等,制定出适合自身特点的能源方针。

2025/3/224.管理体系标准培训与交底管理体系标准培训与交底1、培训范围:高、中层管理人员;文件编写人员;能源评审识别与评价人员;2、培训内容:GB/T23331-2012标准与实施要求;行业能源管理体系实施要求法律法规知识能源评审内部审核员培训:审核方法与技巧1、国家认证认可、能源管理体系认证有关的法律法规及其他要求:a.《中华人民共和国节约能源法》b.《固定资产投资项目节能评估和审查暂行办法》c.《重点用能单位节能管理办法》d.《万家企业节能低碳行动实施方案》2、能源管理基础知识a.GB/T2589-2008综合能耗计算通则b.GB17167用能单位能源计量器具配备及管理导则c.GB/T15587-2008工业企业能源管理导则d.GB/T17166企业能源审计技术通则e.GB/T3484-2009企业能源平衡通则f.GB/T2587-2009用能设备能量平衡通则g.合同能源管理基本概念、节能量审核、清洁生产等

12Plan体系策划能源评审能源基准EnPI目标指标和方案体系文件策划和编制第一节建立实施能源管理体系的步骤筹划

2025/3/22第一节建立实施能源管理体系的步骤筹划

2025/3/221.能源评审

2025/3/221.能源评审

2025/3/221.能源评审

2025/3/22某企业能量平衡表单位:tce能源名称购入存储加工转换输送分配7终端使用实物量(单位)1等价值2当量值3热电站4其他5小计16主要生产系统8辅助生产系统9采暖10外供11其他12合计13外供能源褐煤180000(t)80000800007900079000烟煤100000(t)70000700006900069000燃油24000(t)34000340003300033000电力100(GWh)370001229018012110122902211015010610021110汽油1360(t)2000200020002000200020002000柴油137(t)200200200200200200200蒸汽75000500002450074500热水1000095009500回收利用(500)(3500)-合计1220200198490181180143101954901093106501030600(10000)(3500)2200107310有效能量褐煤7900

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