北京市家庭保姆雇佣合同8篇.docx

北京市家庭保姆雇佣合同8篇

篇1

甲方（雇主）：__________________

身份证号码：__________________

联系方式：__________________

家庭住址：__________________

乙方（保姆）：__________________

身份证号码：__________________

联系方式：__________________

家庭住址：__________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平和诚实信用的原则基础上，就甲方雇佣乙方从事家庭保姆服务事宜达成以下协议：

一、服务内容

乙方同意按照甲方的要求，承担以下家庭保姆服务内容：

1.负责日常家庭清洁工作；

2.负责照料儿童、老人及其他家庭成员的日常起居；

3.协助准备饭菜及执行其他烹饪工作；

4.其他合理家务服务。

二、服务时间和地点

本合同服务地点在甲方指定地点。服务时间为每周____天，每天____小时，从______年____月____日至______年____月____日。具体时间安排按照甲方要求调整。

三、薪酬和支付

甲方按月支付乙方薪酬，每月薪酬为人民币____元。甲方应于每月的______日将薪酬支付至乙方指定的账户。

四、甲方权利和义务

1.甲方有权要求乙方按照约定提供服务；

2.甲方应尊重乙方的人格和权利，不干涉乙方正常的合理需求；

3.甲方应提供与合同约定服务内容相符的工作环境和条件；

4.甲方应对乙方在提供服务的必要事项进行告知和示范。

五、乙方权利和义务

1.乙方有权获得约定的薪酬；

2.乙方应按照约定提供优质的服务；

3.乙方应尊重甲方的生活习惯和家庭成员，保持家庭和谐；

4.乙方不得擅自将服务转让给第三方。

六、违约责任及赔偿标准

如甲乙双方中任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任。具体赔偿标准如下：因违约造成对方损失的，应赔偿对方实际损失。如因乙方服务不当造成甲方家庭财产损失或人身伤害的，乙方应承担相应的赔偿责任。

七、合同的变更和解除

本合同的变更和解除应由双方协商一致，并书面确认。任何一方不得单方面变更或解除合同。如遇特殊情况需要变更或解除的，应提前一周通知对方并就相关事宜进行协商。

八、争议解决方式

如甲乙双方在合同履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他约定事项（双方可自由添加）__________________________________________。

十、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（盖章）之日起生效。

十一、本合同未尽事宜，可由双方另行协商并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

篇2

甲方（雇主）：___________________

身份证号码：_____________________

联系方式：_____________________

住址：___________________________

乙方（保姆）：___________________

身份证号码：_____________________

联系方式：_____________________

住址：___________________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方雇佣乙方为家庭保姆一事，达成以下协议：

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和地点

乙方应在甲方家中从事家庭保姆工作，包括日常家务、照顾孩子、照顾老人等。工作地点位于____________________________。

三、工作时间和休息休假

乙方的工作时间、休息休假等应参照国家有关规定执行。具体由甲乙双方根据实际情况商定。

四、薪酬和福利待遇

1.薪酬：乙方的基本工资为人民币______元/月。甲方应以货币形式按月支付乙方的工资。

2.福利待遇：_____________（可根据实际情况添加，如年终奖、过节费、社保等）。

五、劳动保护和劳动条件

甲方应提供符合国家安全卫生标准的劳动条件，保障乙方在工作中的安全和健康。乙方有权拒绝