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卫生监督聘用合同范本

第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）本着平等、自愿、诚实信用的原则，就乙方受聘于甲方从事卫生监督工作事宜，经双方友好协商，达成如下协议：

一、聘用岗位及职责

1.乙方同意受聘于甲方，担任卫生监督岗位。

2.乙方在甲方聘用期间，应严格遵守国家法律法规、卫生行业规范和甲方内部管理制度，认真履行卫生监督职责。

3.乙方负责对甲方管辖范围内的公共场所、医疗机构、食品生产经营单位等进行卫生监督检查，确保其符合卫生要求。

4.乙方应协助甲方开展卫生宣传、培训、执法等工作。

二、聘用期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____年。

2.合同期满，如双方同意，可续签合同。

三、薪酬待遇

1.甲方按照国家规定及甲方内部薪酬制度，为乙方支付基本工资、岗位工资、绩效工资等。

2.乙方在聘用期间，享有国家规定的节假日、年假、产假、婚假等休假待遇。

3.甲方为乙方缴纳社会保险、住房公积金等。

四、试用期

1.乙方试用期自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。

2.试用期内，甲方对乙方的工作表现进行考核，如乙方不符合岗位要求，甲方有权解除本合同。

五、合同解除与终止

1.甲方在下列情况下，有权解除本合同：

（1）乙方严重违反国家法律法规、卫生行业规范和甲方内部管理制度；

（2）乙方被依法追究刑事责任；

（3）乙方因健康原因无法胜任工作，经甲方提出，乙方同意解除合同；

（4）甲方因经营需要，经与乙方协商一致，可以解除合同。

2.乙方在下列情况下，有权解除本合同：

（1）甲方未按照合同约定支付工资、缴纳社会保险等；

（2）甲方未提供符合岗位要求的劳动条件；

（3）乙方因健康原因无法胜任工作，经甲方提出，乙方同意解除合同；

（4）乙方因个人原因，经与甲方协商一致，可以解除合同。

3.合同解除或终止后，甲方应按照国家规定和本合同约定，向乙方支付经济补偿。

六、保密条款

1.乙方在聘用期间及合同解除或终止后，应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方的技术、经营、财务等秘密。

2.乙方违反保密条款，给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商解决。

3.附件：

（1）甲方营业执照复印件；

（2）甲方内部管理制度；

（3）乙方个人简历；

（4）乙方身份证复印件。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）为保障卫生监督工作的有效开展，与乙方（以下简称“乙方”）及丙方（以下简称“丙方”）经友好协商，达成如下协议：

一、聘用背景及目的

1.甲方为提高卫生监督工作的专业性和效率，决定聘用乙方从事卫生监督工作。

2.丙方作为第三方服务机构，将为甲方提供乙方的人力资源服务，包括但不限于招聘、培训、薪酬福利管理、合同管理等服务。

二、聘用岗位及职责

1.乙方同意受聘于甲方，担任卫生监督岗位。

2.乙方在甲方聘用期间，应严格遵守国家法律法规、卫生行业规范和甲方内部管理制度，认真履行卫生监督职责。

3.乙方负责对甲方管辖范围内的公共场所、医疗机构、食品生产经营单位等进行卫生监督检查，确保其符合卫生要求。

4.乙方应协助甲方开展卫生宣传、培训、执法等工作。

三、丙方责任及权利

1.丙方负责乙方的招聘、培训、薪酬福利管理、合同管理等工作。

2.丙方有权对乙方的履职情况进行监督，并有权提出对乙方的奖惩建议。

3.丙方应确保乙方的薪酬福利待遇符合国家规定及甲方要求。

四、甲方责任及权利

1.甲方负责制定卫生监督工作计划，并监督乙方按照计划执行。

2.甲方有权对乙方的履职情况进行考核，并有权根据考核结果对乙方进行奖惩。

3.甲方有权根据工作需要调整乙方的岗位职责，并要求乙方按照调整后的职责执行。

4.甲方有权要求丙方提供乙方的人力资源服务，并有权对丙方的人力资源服务进行监督。

五、聘用期限及试用期

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____年。

2.乙方试用期为____个月。

3.试用期内，甲方对乙方的工作表现进行考核，如乙方不符合岗