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餐饮业劳动合同书样本8篇
篇1
甲方(用人单位):__________(以下简称甲方)
单位性质:____________法定代表人:___________注册地址:___________
联系方式:电话:____________邮箱:____________
乙方(员工):__________(以下简称乙方)
户籍所在地地址:_______________________联系方式:电话:____________邮箱:____________
身份证号码:_________________________其他有效证件号码:_______紧急联系人及联系方式:_______
鉴于甲乙双方同意建立劳动关系,为明确双方的权利和义务,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿的基础上,达成以下协议,共同遵守执行。
一、劳动合同基本信息
本合同由甲乙双方签订,合同类型为固定期限劳动合同,合同期为______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。试用期为______个月。工作地点在甲方的餐饮业务范围内安排。
二、工作内容和工作地点
乙方同意在甲方的餐饮部门从事__________岗位工作。乙方的工作地点在甲方的经营场所内或者因业务需要调整的其它工作地点。甲方可以根据业务需要以及乙方的实际能力安排和调整乙方的工作岗位及工作地点。乙方应按甲方的岗位职责和操作流程要求按时完成本职工作。乙方岗位有关的岗位职责、操作流程、工作要求等内容作为本合同的附件确定。在本合同履行过程中如遇到任何形式的岗位职责变动应与乙方重新书面确定并不得违背甲方内部的各项规章制度,但薪酬按变动的级别相应的增长和下降幅度执行变动后薪酬待遇按公司现行薪酬体系发放,不单独确定工资数额。
三、工作时间和休息休假
篇2
甲方(用人单位)名称:_________
地址:_________
主要负责人:_________
乙方(劳动者)姓名:_________
性别:_________
身份证号码:_________
联系电话:_________
地址:_________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关的劳动法律、法规、规章,甲乙双方经平等自愿协商,达成如下协议:
一、合同期限
1.合同签订之日起至______年______月______日止。
2.试用期自合同签订之日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点
1.乙方同意在甲方从事______工作。
2.乙方的工作地点为甲方所在地及其分支机构所在地。
三、工作时间和休息休假
1.甲方执行标准工时制,乙方每日工作不超过______小时,每周工作不超过______小时。
2.乙方享受带薪年休假、探亲假等假期。具体假期及待遇按照国家有关规定执行。
四、劳动报酬
1.甲方每月______日左右以货币形式支付乙方工资,月综合工资为______元(其中基本工资______元,绩效工资______元)。试用期工资为______元。
2.甲方支付给乙方的工资为税前工资,个人所得税由乙方承担。甲方根据企业效益及乙方贡献按有关规定发放奖金或津贴。
3.甲方可根据经营情况或乙方贡献调整乙方工资。
4.乙方试用期满,甲方根据经营情况或乙方贡献调整乙方工资。具体工资标准由甲乙双方协商确定。
5.甲方与乙方协商确定加班加点及带薪年休假等假期的工资待遇。具体工资待遇按照国家有关规定执行。
6.甲方确保乙方在试用期内的工资待遇不低于当地最低工资标准。试用期满后,甲方确保乙方的工资待遇不低于当地最低工资标准,且不低于公司其他员工平均工资的______%。
7.甲方承诺在乙方工作期间提供必要的工作条件和生活保障。具体保障措施按照国家有关规定执行。
8.甲方根据企业效益及乙方贡献为乙方购买养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金等社会保险及住房公积金。具体保险及公积金按照国家有关规定执行。
9.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品和安全防护措施。具体保护措施按照国家有关规定执行。
10.甲方支持乙方参加职业培训和其他学历进修,并提供相应的经费和时间保障。具体支持措施按照国家有关规定执行。
11.甲方尊重乙方的劳动成果和贡献,并根据企业经营情况和员工绩效给予相应的奖励
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