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管理中的心理健康;目?录;心理健康在管理中的重要性;降低心理压力;心理健康的促进有助于增进团队成员之间的相互理解和信任，减少误解和冲突。;减少人才流失率;营造良好氛围;心理健康问题的识别与预防;;识别员工心理健康问题的方法;预防措施与策略;开放式沟通;心理健康培训与辅导;涵盖压力管理、情绪调节、沟通技巧等，帮助员工掌握基本的心理健康知识和技能。;为有需要的员工提供一对一的心理辅导服务，帮助解决个人心理困
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