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生产企业劳务合同5篇
篇1
甲方(用人单位):____________________
注册地:_____________________________
乙方(劳务人员):___________________
户籍所在地:_________________________
根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,就甲方雇佣乙方从事劳务事项达成如下协议:
一、合同期限
1.合同签订日期:____年__月__日
2.合同生效日期:____年__月__日
3.合同结束日期:____年__月__日
二、工作内容和工作地点
1.乙方在甲方从事的生产岗位为:_____________________。
2.工作地点:_____________。根据甲方的工作需要,经双方协商同意,可以变更工作岗位及工作地点。
三、工作时间和休息休假
1.甲方根据生产需要,安排乙方实行以下第___种工时制度:标准工时制度;综合计算工时制度;不定时工时制度。具体工作时间和休息休假办法按照国家有关规定执行。
2.甲方因工作需要安排乙方加班的,应依法支付加班工资或调休。
四、劳务报酬
篇2
甲方(用人单位):___________________
地址:_______________________________
乙方(劳务人员):___________________
地址:_______________________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就甲方聘用乙方从事劳务事项达成协议如下:
一、合同期限
1.合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
2.合同期满,经双方协商同意,可以续订合同。
二.工作内容及要求
乙方从事的劳务内容应当为甲方生产经营所需,具体岗位及职责由甲方根据公司制度确定。乙方应按照甲方的要求,按时按质完成工作任务。
三、工作时间和休息休假
甲方根据生产经营需要,安排乙方的工作班次和工作时间。乙方应当遵守甲方的考勤制度,如有特殊情况需请假,应当按照甲方规定办理请假手续。
四、劳务报酬及支付方式
1.乙方提供劳务的报酬按照甲方的薪酬制度确定。
2.甲方应当以货币形式按月支付乙方的劳务报酬,支付日期为每月的______日。
五、社会保险及福利待遇
甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。乙方享受甲方规定的福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件,以及必要的职业危害防护措施。乙方应当严格遵守甲方的安全操作规程。
七、合同的变更、解除和终止
1.双方协商一致,可以变更本合同。
2.甲方因生产经营需要调整乙方的岗位或安排乙方从事其他工作,应当与乙方协商一致。
3.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:
(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(2)严重违反甲方劳动纪律或规章制度的;
(3)严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;等。
篇3
甲方(用人单位):___________________
地址:_______________________________
联系方式:___________________________
乙方(劳务人员):___________________
地址:_______________________________
联系方式:___________________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就甲方雇佣乙方从事生产企业的劳务工作,达成如下协议:
一、合同期限
1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点
1.乙方应在甲方指定的生产岗位上履行劳务职责,岗位名称:___________________。
2.乙方的工作地点为甲方的生产经营场所。
三、工作时间和休息休假
1.甲方根据生产需要,安排乙方的工作班次和工作时间。
2.甲方应保证乙方享有国家规定的休息休假权利。
四、劳务报酬
1.甲方按月支付乙方的劳务报酬,支付标准为______元/月。
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