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九八正规劳动合同范本
第一篇范文：合同编号：__________
合同双方：
甲方（用人单位）：
名称：____________________________
地址：____________________________
法定代表人：_______________________
联系电话：_______________________
乙方（劳动者）：
姓名：____________________________
性别：____________________________
出生日期：________________________
身份证号码：_______________________
鉴于甲方需要乙方从事____________________________工作，乙方愿意接受甲方的工作安排，双方经友好协商，特订立本合同，以资共同遵守。
一、合同期限
1.本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止，共计__年__个月。
2.合同期满，甲乙双方均有权根据实际情况及双方意愿续签合同。
二、工作内容
1.乙方应在甲方规定的岗位上，按照甲方的要求和安排，完成以下工作：
（1）____________________________；
（2）____________________________；
（3）____________________________。
2.乙方应按照甲方的要求，参加岗位培训和考核，不断提高自身业务水平。
三、工作时间和休息休假
1.乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。
2.甲方应依法安排乙方休息日和节假日。
四、劳动报酬
1.乙方工资标准为：____________________________。
2.甲方应按月支付乙方工资，不得拖欠。
3.乙方加班工资按国家有关法律法规的规定执行。
五、社会保险和福利
1.甲方应依法为乙方缴纳以下社会保险：
（1）____________________________；
（2）____________________________；
（3）____________________________。
2.甲方应按规定为乙方提供以下福利：
（1）____________________________；
（2）____________________________；
（3）____________________________。
六、劳动纪律
1.乙方应遵守国家法律法规和甲方的规章制度。
2.乙方应爱护公共财产，不得浪费。
3.乙方应保守公司秘密，不得泄露。
七、合同解除与终止
1.甲方在以下情形下，可以解除本合同：
（1）乙方严重违反劳动纪律，损害甲方利益；
（2）乙方因犯罪被依法追究刑事责任；
（3）发生不可抗力，致使合同无法履行。
2.乙方在以下情形下，可以解除本合同：
（1）甲方未按合同约定支付工资；
（2）甲方未按规定缴纳社会保险；
（3）甲方违反国家法律法规，损害乙方合法权益。
八、争议解决
1.甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应首先协商解决。
2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
九、其他
1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
2.本合同未尽事宜，按国家有关法律法规执行。
3.本合同附件：
（1）____________________________；
（2）____________________________；
（3）____________________________。
甲方（盖章）：
乙方（签字）：
签订日期：________________________
第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导
合同编号：__________
合同主体：
甲方（用人单位）：
名称：____________________________
地址：____________________________
法定代表人：_______________________
联系电话：_______________________
乙方（劳动者）：
姓名：____________________________
性别：____________________________
出生日期：________________________
身份证号码：_______________________
丙方（第三方）：
名称：____________________________
地址：____________________________
法定代表人：_______________________
联系电话：______________________
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