- 1、本文档共3页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
研发项目工作量估算
项目名称项目编号
项目组长(经理)预计开始时间预计结束时间
估算人估算日期
工作量估算(人.天)
里程碑工作描述小计
最小工作量最可能工作量最大工作量估算结果
软件开
0
发计划
项目管理配置管理计划00
软件测试计划0
质量保证计划0
需求调查0
需求分析需求分析00
编制需求分析文档0
体系结构设计0
数据模型设计0
系统设计0
系统原型设计0
模块详细设计0
功能点10
模块名
功能点200
称
功能点30
项目开发
功能点10
模块名
功能点200
称
功能点30
准备测试用例0
系统集成测试0
系统测试测试结果修改0
您可能关注的文档
- 财务部会计岗位绩效考核表.pdf
- 财务软件运用.pdf
- 财务部会计出纳财务经理财务总监 绩效考核表.pdf
- 货币时间价值习题.pdf
- 质量――企业生存之本.pdf
- 质量保证计划.pdf
- 质量品质专业术语.pdf
- 质量售后服务承诺函.pdf
- 质量整改通知单格式.pdf
- 质量管理制度.pdf
- 2025年湖北省当阳市事业单位考试(医疗卫生类E类)职业能力倾向测验强化训练试题集附答案.docx
- 东莞市明门幼童用品有限公司校园招聘85人公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库答案详解版1套.docx
- 2025年湖北省当阳市事业单位考试(医疗卫生类E类)职业能力倾向测验重点难点精练试题附答案.docx
- 2025年湖北省当阳市事业单位考试(综合管理类A类)职业能力倾向测验试卷推荐.docx
- 2025年湖北省当阳市事业单位考试(中小学教师类D类)职业能力倾向测验试卷最新.docx
- 2025年湖北省应城市职业能力倾向测验事业单位考试(自然科学专技类C类)试题及答案1套.docx
- 2025年湖北省应城市职业能力倾向测验事业单位考试(医疗卫生类E类)试题必考题.docx
- 东莞徐记食品有限公司校园招聘85人公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库答案详解版1套.docx
- 2025年湖北省应城市事业单位考试职业能力倾向测验(综合管理类A类)强化训练题库附答案.docx
- 2025年湖北省应城市事业单位考试职业能力倾向测验(自然科学专技类C类)强化训练题库附答案.docx
文档评论(0)