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最新的家具厂单位用工合同7篇

篇1

甲方（用人单位）：XXX家具厂

乙方（劳动者）：XXX，性别：X，民族：X，学历：X，住址：XXX，联系方式：XXX。

根据《中华人民共和国劳动法》及相关的劳动法律法规，甲乙双方本着自愿、平等的原则，协商一致，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。

一、合同期限

1.合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

2.试用期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容

甲方安排乙方从事XXX工作，乙方应完成甲方分配的任务。

三、工作时间和劳动报酬

1.工作时间：乙方每天工作XX小时，每周工作XX天，具体上下班时间由甲方安排。

2.劳动报酬：乙方的基本工资为XX元/月，加上绩效工资和奖金。

四、劳动保护和劳动条件

1.甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施。

2.甲方应按照国家有关规定为乙方支付工伤保险等费用。

五、劳动纪律和规章制度

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理。

2.乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权依据规定给予处罚。

六、劳动合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同。

2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

（1）未按照劳动合同约定提供劳动保护或劳动条件的；

（2）未及时足额支付劳动报酬的；

（3）未依法为乙方缴纳社会保险费的；

（4）甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的；

（5）因甲方以欺诈、胁迫的手段或乘人之危，使乙方在违背真实意思的情况下订立劳动合同，经确认劳动合同无效的；

（6）法律、行政法规规定乙方可以解除劳动合同的其他情形。

3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方的劳动纪律或规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响的；

（5）乙方有被依法追究刑事责任情形的；

（6）法律、行政法规规定甲方可以解除劳动合同的其他情形。

4.有下列情形之一的，劳动合同终止：

（1）劳动合同期满的；

（2）乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；

（3）乙方死亡或被人民法院宣告死亡、宣告失踪的；

（4）甲方被依法宣告破产、被吊销营业执照、责令关闭或撤销的；

（5）法律、行政法规规定的其他情形。

5.劳动合同解除或终止时，乙方应办理相关手续，归还甲方的财物。甲方应按照有关规定给予乙方经济补偿。

七、争议解决

双方因履行本合同发生争议时，应首先通过协商或调解解决。协商或调解不成的，任何一方均可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

八、其他事项

1.本合同未尽事宜，双方可协商补充。补充协议应与本合同具有同等法律效力。

2.本合同自双方签字或盖章之日起生效。双方应严格保密本合同的全部内容，不得泄露给任何第三方。

3.甲方对乙方的所有通知和文件可通过电子邮件发送至乙方的电子邮箱。如因乙方原因导致无法接收邮件，责任由乙方承担。

4.双方确认：在签订本合同时，已认真阅读并理解了本合同的所有条款和内容，并自愿遵守和执行本合同的所有规定。同时，也确认双方已就合同条款进行了充分的协商和讨论，并对合同条款的真实含义和法律后果有了清晰的认识和理解。因此，双方一致同意：在签订本合同时，双方的行为是完全自愿和合法的，并且没有受到任何不当影响或胁迫。如有任何争议或纠纷发生，双方应友好协商解决；协商不成的，可通过仲裁或诉讼解决。但无论采用何种方式解决争议或纠纷，双方均应以诚信、公正和公平的态度来对待和处理问题。同时，双方也同意：在签订本合同时所做出的所有承诺和声明都是真实有效的，并且愿意承担相应的法律责任和义务。如有任何虚假陈述或隐瞒行为发生，愿意承担相应的法律责任和义务。并且愿意承担相应的法律责任和义务。如有任何虚假陈述或隐瞒行为发生，愿意承担相应的法律责任和义务。同时承诺遵守中国的法律法规和商业道德准则以及公司的规章制度和行为规范等规定要求。如有违反上述承诺和声明的情况出现导致合同无法继续履行或者给甲方造成损失的视为严重违约行为并承担相应的法律责任和义务包括但不限于赔偿损失以及支付违约金等费用支出。

篇2

甲方（用人单位）：XX家具厂