医院护士就业合同范例.docxVIP

医院护士就业合同范例

第一篇范文：合同编号：__________

甲方（医院名称）：

乙方（护士姓名）：

鉴于甲方为合法设立并具有独立法人资格的医疗机构，乙方具备护士执业资格，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就乙方在甲方从事护理工作事宜，经协商一致，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____年。

2.合同期满后，如双方无异议，本合同可自动续签，续签期限为____年。

二、工作内容

1.乙方在甲方从事护理工作，具体工作内容包括但不限于：

（1）对患者进行病情观察、护理和康复指导；

（2）执行医嘱，对患者进行药物治疗、物理治疗等；

（3）负责患者生活护理，确保患者生活舒适；

（4）协助医生进行临床诊疗工作；

（5）完成甲方交办的其他工作任务。

2.乙方应遵守国家法律法规、医院规章制度及护理职业道德，确保护理工作的安全、有效。

三、工作地点

乙方在甲方指定的工作地点从事护理工作，具体工作地点为：____。

四、工作时间及休息休假

1.乙方实行标准工时制度，每日工作时间为____小时，每周工作____天。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假。

3.乙方每月休息日为____天，具体休息日由甲方根据工作需要安排。

五、工资及福利待遇

1.乙方工资标准为：____元/月。

2.乙方享有国家规定的各项社会保险和福利待遇，包括但不限于：

（1）养老保险；

（2）医疗保险；

（3）失业保险；

（4）工伤保险；

（5）生育保险；

（6）住房公积金；

（7）带薪年休假；

（8）节假日加班工资等。

3.甲方根据国家及地方政策调整工资及福利待遇。

六、合同解除与终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（2）乙方严重违反医院规章制度，经教育不改的；

（3）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）乙方被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照约定支付工资报酬的；

（2）甲方未按照约定提供劳动保护或者劳动条件的；

（3）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的；

（4）法律、行政法规规定乙方可以解除合同的其他情形。

七、违约责任

1.甲方违反本合同约定，未按照约定支付工资报酬的，应当承担违约责任，向乙方支付____倍的工资。

2.乙方违反本合同约定，未履行工作职责的，应当承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议的，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.附件：

（1）护士执业资格证书复印件；

（2）身份证复印件；

（3）学历证书复印件；

（4）其他相关证明材料。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（医院名称）：

乙方（护士姓名）：

丙方（护理服务外包公司）：

鉴于甲方为合法设立并具有独立法人资格的医疗机构，乙方具备护士执业资格，丙方为合法设立并具有独立法人资格的护理服务外包公司，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就乙方通过丙方在甲方从事护理工作事宜，经协商一致，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____年。

2.合同期满后，如双方无异议，本合同可自动续签，续签期限为____年。

二、工作内容与丙方责任

1.乙方在甲方从事护理工作，具体工作内容包括但不限于：

（1）对患者进行病情观察、护理和康复指导；

（2）执行医嘱，对患者进行药物治疗、物理治疗等；

（3）负责患者生活护理，确保患者生活舒适；

（4）协助医生进行临床诊疗工作；

（5）完成甲方交办的其他工作任务。

2.丙方负责：

（1）按照本合同约定，向甲方派遣符合资质的护理人员；

（2）对派遣的护理人员提供必要的培训和管理；

（3）确保派遣的护理人员遵守甲方医院规章制度及护理职业道德。

三、工作地点

乙方在甲方指定的工作地点从事护理工作，具体工作地点为：____。

四、工作时间及休息休假

1.乙方实行标准工时制度，每日工作时间为____小时，每周工作____天。

2.乙方享有国家法定节假日、