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护理交接班管理制度;目?录;制度背景与意义;确保护理工作的连续性，避免交接过程中出现疏漏，从而保障患者的安全。;规范交接班行为;;交接班流程与规范;交班人员应提前15-30分钟到达岗位，做好交班准备工作。;交接班记录的内容与格式;确认患者身份;患者信息与病情交接;核对患者姓名和床号，确保交接双方对患者身份有清晰认知。;交接患者自上次交接班以来病情的变化情况，包括症状加重、新症状出现等。;特殊治疗;药品、物品及设备交接;各类药品交接流程及注意事项;医疗器械与设备交接清单;损坏物品处理;沟通与协作机制建立;交接班记录本为主要沟通渠道，记录病人病情、治疗、护理及药物等重要信息。;;;质量监控与持续改进计划;严格执行交接班流程，确保信息准确、完整地传递。;问题反馈渠道;持续优化交接班流程;THANKS
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