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药店上班合同模板6篇

篇1

甲方（用人单位）：XX药店

地址：XXXX

联系方式：XXXX

乙方（员工）：XXXX

性别：XXXX

年龄：XXXX

学历：XXXX

专业：XXXX

联系方式：XXXX

鉴于甲方需要招聘一名药店员工，乙方具备相关学历和从业经验，双方经过友好协商，达成以下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：XXXX年XX月XX日

2.合同生效日期：XXXX年XX月XX日

3.合同结束日期：XXXX年XX月XX日

二、工作内容和岗位职责

1.乙方将在甲方药店从事药品销售、药品管理、药品咨询等工作。

2.乙方应遵守甲方的规章制度，按时完成分配的任务，保证工作质量。

3.乙方应积极配合甲方的工作安排，参加各种培训和学习活动，提升个人能力和业务水平。

三、薪酬和福利待遇

1.乙方在合同期内的薪酬待遇按照甲方规定执行，具体薪资结构如下：

（1）基本工资：XXXX元/月

（2）绩效工资：根据乙方的工作表现和业绩，每月进行考核并发放绩效工资。

（3）加班工资：按照国家及甲方规定支付加班工资。

2.乙方在合同期内享受相应的福利待遇，包括社会保险（五险）、住房公积金等。具体福利待遇按照甲方规定执行。

四、工作时间和休假制度

1.乙方的工作时间按照甲方规定执行，每周工作XX天，每天工作XX小时。具体工作时间根据药店实际情况安排。

2.乙方在合同期内享受国家及甲方规定的各种休假，包括年假、病假、事假等。具体休假制度按照甲方规定执行。

五、违约责任

1.乙方在合同期内不得擅自离职，如有违约行为，需承担相应的违约责任，包括支付违约金、赔偿甲方损失等。

2.甲方如违反合同约定，需承担相应的违约责任，包括支付违约金、赔偿乙方损失等。具体违约责任按照合同条款执行。

六、其他约定事项

1.乙方在合同期内应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业机密和客户信息。

2.乙方在合同期内应积极配合甲方的各项工作，如有不当行为，需承担相应的法律责任。

3.甲方需为乙方提供必要的工作条件和培训机会，协助乙方提升个人能力和业务水平。

4.双方如有其他约定事项，可在合同中补充条款进行约定。

七、争议解决方式

1.双方如在履行合同过程中发生争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，双方可向劳动争议调解委员会申请调解。调解不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁不成的，可向法院提起诉讼。具体争议解决方式按照相关法律法规和甲方规定执行。

八、合同生效及终止条件

1.合同自双方签字或盖章之日起生效。未尽事宜，双方可协商补充条款进行约定。补充条款与本合同具有同等法律效力。

2.合同终止条件包括：双方协商解除、乙方擅自离职、乙方违反甲方规定被辞退等情形。具体终止条件按照合同条款和甲方规定执行。

篇2

甲方（用人单位）：XXX药店

乙方（员工）：XXX

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着自愿、平等的原则，协商一致，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。

一、合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方从事XXX工作。

2.乙方的工作地点为XXX。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每周XX天工作制，每天工作XX小时。具体上下班时间根据当地药店的实际情况安排。

2.乙方享有国家法定假期，如遇到特殊情况，请按国家相关法规执行。

四、劳动报酬

1.甲方按月向乙方支付劳动报酬，具体薪资根据乙方的工作表现和药店的效益进行调整。

2.乙方享有药店的业绩提成和相应的福利待遇。

五、社会保险和福利

1.甲方按照国家劳动法的规定为乙方办理社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方在药店工作期间，可享受相应的福利待遇，如奖金、津贴等。

六、劳动保护和劳动纪律

1.甲方为乙方提供必要的工作环境和劳动保护设施，确保乙方在药店工作期间的安全和健康。

2.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理和调度。

七、合同的变更、解除和终止

1.双方协商一致的，可以变更本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的