内蒙古包头劳动合同书模板.docVIP

编号:

劳动合同书

甲方:

乙方:

签署日期:年月日

内蒙古自治区包头市人力资源和社会保障局印制

使用说明

一、本劳动合一样本依据《中国劳动法》、《中国劳动协议法》、劳动和社会保障部及内蒙古自治区相关要求制订。

二、签订劳动协议,应该遵照正当、公平、平等自愿、协商一致、老实信用标准。甲乙双方应确保向对方提供与推行劳动协议相关各项信息真实、有效。

三、用人单位与劳动者签署劳动协议时,双方应认真阅读劳动协议。劳动协议一经依法签署即含有法律效力,双方应该根据劳动协议约定,全方面推行各自义务。

四、劳动协议必需由用人单位（甲方）法定代表人（或者委托代理人）和劳动者（乙方）亲自签章,并加盖用人单位公章（或者劳动协议专用章）方为有效。

五、劳动协议应该用钢笔或签字笔认真填写,字迹必需清楚,并不得单方涂改。

六、劳动协议期限内协议条款发生变更或者劳动协议期满需续订,应将签署相关“协议书”附后。

七、除约定服务期和竞业限制条款两种情形之外,甲方不得与乙方约定由乙方负担违约金。

八、本劳动协议不适用非全日制用工使用。

九、劳动协议应由甲乙双方妥善保管,乙方劳动协议不得由甲方代为保管。甲方应立刻将签署劳动协议文本交给乙方,并由乙方签收。甲方对已经解除或终止劳动协议文本,最少保留二年备查。

十、劳动协议空白之处应协商一致后填写,不需协商之处能够写“无”或划掉。

十一、本协议未尽事宜,可另行签署补充协议,作为本协议附件,与本协议一并推行。

甲方（用人单位）全称

住所

法定代表人（关键责任人）联络电话乙方（劳动者）姓名性别

出生年月户籍所在地身份证（其她有效身份证件）号码

现住址联络电话依据《中国劳动法》（以下简称《劳动法》）、《中国劳动协议法》（以下简称《劳动协议法》）和国家、自治区相关要求,甲乙双方本着正当、公平、平等自愿、协商一致、老实信用标准,签订本劳动协议,共同遵守推行本劳动协议所列条款。

签署本劳动协议时,甲方应该如实通知乙方工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产情况、劳动酬劳,以及乙方要求了解其她情况;乙方应该如实向甲方说明学历、职业技能、从业经历等与本协议直接相关基础情况。

一、【劳动协议期限】

第一条劳动协议期限经双方约定,采取下列第一种形式。

（一）固定时限:

自年月日起至年月日止。

（二）无固定时限:

自年月日起至法定解除或终止劳动协议条件出现时止。

（三）以完成一定工作任务为期限:

自/年/月/日起至/

工作任务（项目）完成止。

双方约定试用期包含在协议期内。试用期自/年/月/日起至年/月/日止。

本劳动协议期限三个月以上不满一年,试用期不得超出一个月;劳动协议