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爱岗敬业先进事迹材料doc .pdf

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爱岗敬业先进事迹材料

篇一:爱岗敬业先进部门事迹材料

优秀团队事迹材料——记行政部

行政部,成立于企业设立之初,它是公司最早设立的部

门之一,它与XXXXX工程一路走来,共同成长,经历了8个

寒暑,铸就了一个充满朝气、团结向上的年轻团队。

行政部,作为企业的后勤保障部门,同时肩负着公司制

度建设、人力资源管理、日常行政管理以及来访接待等诸多

任务,可以说行政部的工作事无巨细,面对繁杂琐碎的大量

事务性工作,行政部努力强化自我工作意识,加快工作节奏,

提高工作效率,冷静处理各项事务,力求周全、准确、适度,

避免疏漏和差错,部门的3名女同志更是在公司工作任务繁

忙的情况下,勇挑重担,都在各自岗位上发挥了应有的作用。

一、爱岗敬业、尽职尽责

爱岗敬业说得具体点就是要做好本职工作,把一点一滴

的小事做好,把一分一秒的时间抓牢。算准每一个数据,填

好每一张报表,做好每一次巡检,接好每一个电话,写好每

一篇文稿。从自我做起,从小事做起,从现在做起,这就是

敬业,这就是爱岗!

虽然,行政部员工几经变动,公司成立之初的老员工都

已不在,但现有员工仍然抱有对企业的一腔热情,真正做到

以企为家,企兴我荣。我总认为,爱岗才能敬业,只有拥有

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一腔爱意,才能做到无私奉献。就拿行政部来说,因为员工

都是女同志,加之正处于育龄阶段,生育就成为他们所面临

的一个重大问题。但行政部的所有员工,无一例外的,在产

假还没有结束之前,主动提出将产假缩短至三个月,为

的是尽早回到工作岗位。作为女同志,初为人母,很多

事情都在摸索中,如何照顾好孩子,如何处理好家庭关系,

都需要他们亲力亲为,但即便如此,也没有一个人因为家庭

而耽误工作,反而因此付出更多。比如王丹君同志,因为孩

子比较小,往往是从孩子睡着后的10点多一直加班至凌晨

一两点,为得是不影响部门的整体工作安排。

又如,在年初组织的运动会中,行政部响应公司号召全

员参与。而XXX同志因刚刚实施了节育术,不顾医生的不能

做剧烈运动的嘱咐,也参加了体操队,即使后来在训练过程

中发生了因食物中毒而导致皮肤严重过敏也没有停止训练。

可以说,行政部的每一位员工都是那么平凡,他们没有

轰轰烈烈的感人事迹,但就是这样在平凡的岗位上,兢兢业

业,无私奉献,书写着淡淡的感动。

二、勇于奉献、甘当绿叶

行政作为后勤保障部门,在工作中始终坚持以大局利益

为重,以服务为宗旨,不断加强主动服务意识,从日常工作

入手,持续改进行政部对其他部门的支持能力和服务水平,

勇于奉献,甘当绿叶。

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例如在市场部召开的XX年居民天然气观摩交流会以及

安全环保部召开的旗县储配站安全验收评审会议过程中,行

政部积极配合,从购买水果到布臵会场,从引领嘉宾到宴会

招待,处处都有行政部员工忙碌的身影,她们总是来得最早

走的最晚,虽然做的只是很细微的工作,但正是有了这些细

致的服务工作才为会议的成功举办提供了最基本的保障。

又如在河套大街改线工程实施过程中,行政部及时做好

后勤保障工作,按时将工作餐及夜宵送到施工人员手中,让

他们感受到公司的关怀。

三、立足实际,开拓创新

行政人事部是一个承上启下、沟通内外、协调左右的重

要枢纽部门,是推动各项工作朝着既定目标前进的中心。行

政部充分结合具体工作实际,不断开拓工作思路,创新工作

方法,在工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的改

变,如:

1、自XX年开始,行政部加大了培训力度,紧贴工作和

岗位需求,开展系统化的培训工作,将实现企业的经营战略

目标和满足员工个人发展需要结合起来。例如,在XX年年

初开始对新员工进行了入职培训,主要包括公司历史沿革、

主营业务、组织结构、部门职能以及调压撬基础知识等内容,

有效地帮助新员工能够在新环境中更快

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