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项目管理绩效考核体系构建与实施策略

目录

项目管理绩效考核体系概述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．3

1.1项目绩效考核的定义．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．3

1.2项目绩效考核的意义．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．4

1.3项目绩效考核体系的重要性．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．5

项目管理绩效考核体系构建．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．7

2.1绩效考核体系构建原则．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．8

2.2绩效考核指标体系设计．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．9

2.2.1关键绩效指标的选取．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．10

2.2.2指标权重的确定．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．11

2.3绩效考核方法的选择．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．14

2.3.1定量考核方法．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．14

2.3.2定性考核方法．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．16

2.3.3综合考核方法．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．17

项目管理绩效考核实施策略．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．19

3.1绩效考核流程设计．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．20

3.1.1绩效考核周期规划．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．21

3.1.2绩效考核实施步骤．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．22

3.2绩效考核沟通与反馈．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．23

3.2.1沟通渠道的建立．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．25

3.2.2反馈机制的设立．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．26

3.3绩效考核结果的应用．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．27

3.3.1绩效与薪酬挂钩．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．29

3.3.2绩效与晋升机制结合．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．30

3.4绩效考核体系的持续改进．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．32

3.4.1数据分析与优化．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．32

3.4.2体系适应性调整．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．34

项目管理绩效考核体系案例分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．36

4.1案例一．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．37

4.2案例二．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．38

项目管理绩效考核体系实施难点与对策．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．39

5.1绩效考核体系实施难点分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．40

5.1.1指标设定难度．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．41

5.1.2沟通与反馈不足．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．42

5.1.3结果应用困难．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．43

5.2针对难点的应对策略．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．44

5.2.1指标设定优化．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．45

5.2.2沟通反馈机制加强．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．46

5.2.3结果应用创新．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．47