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临时聘用工合同范例

第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：____________________________

乙方（临时聘用工）：____________________________

鉴于甲方根据业务发展需要，拟临时聘用乙方从事__________________________工作，经双方友好协商，特订立本合同，共同遵守如下条款：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.本合同期满，甲方可根据业务发展情况决定是否续签。

二、工作内容

1.乙方应按照甲方要求，完成__________________________等工作任务。

2.乙方在甲方工作期间，应遵守国家法律法规、甲方规章制度以及职业道德规范。

三、工作地点

1.乙方在甲方指定的地点工作。

2.甲方有权根据业务发展需要调整乙方的工作地点。

四、工作时间

1.乙方实行__________________________制，每天工作__________________________小时。

2.甲方安排加班时，应支付乙方不低于法定加班费。

五、工资及福利待遇

1.甲方每月支付乙方人民币__________________________元，支付时间为每月的__________________________日。

2.乙方在合同期限内，享有国家法定节假日、婚假、产假、陪产假、病假等休假待遇。

3.甲方为乙方提供以下福利待遇：__________________________

六、合同解除

1.合同期内，双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有以下情况之一，甲方可以解除本合同：

（1）乙方在试用期内，不符合录用条件的；

（2）乙方严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失；

（3）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（4）乙方怀孕、产假、陪产假、病假等假期届满后，不能恢复工作；

（5）法律、法规规定的其他情况。

3.甲方有以下情况之一，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按约定支付工资及福利待遇；

（2）甲方违反国家法律法规、规章制度，损害乙方合法权益；

（3）甲方未提供必要的劳动条件，影响乙方正常工作；

（4）法律、法规规定的其他情况。

七、违约责任

1.任何一方违反本合同，应承担相应的法律责任。

2.乙方违反本合同，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

3.甲方违反本合同，给乙方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

八、其他约定

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

九、附件

1.甲方规章制度

2.乙方工作职责说明书

3.其他有关文件

甲方（盖章）：____________________________

乙方（签字）：____________________________

签订日期：____________________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）：____________________________

乙方（临时聘用工）：____________________________

丙方（第三方中介）：____________________________

鉴于甲方根据业务发展需要，为提高人力资源配置效率，经丙方推荐，拟临时聘用乙方从事__________________________工作。为明确甲乙双方及丙方的权利义务，经三方友好协商，特订立本合同，共同遵守如下条款：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.本合同期满，甲方可根据业务发展情况决定是否续签。

二、工作内容与责任

1.乙方应按照甲方要求，完成__________________________等工作任务。

2.乙方在甲方工作期间，应遵守国家法律法规、甲方规章制度以及职业道德规范。

3.甲方对乙方工作内容具有最终决定权，乙方需服从甲方的管理和调配。

三、工作地点

1.乙方在甲方指定的地点工作。

2.甲方有权根据业务发展需要调整乙方的工作地点。

四、工作时间与休息

1.乙方实行__________________________制，每天工作__________________________小时。

2.甲方安排加班时，应支付乙方不低于法定加班费。

3.乙方有权享受国家法定节假日、婚假、产假、陪产假、病假等休假待遇。

五、工资及福利待遇

1.甲方每月支付乙方人民币_______