分公司章程范本doc.docx

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分公司章程范本doc

第一条名称

分公司名称为【分公司全称】，以下简称“分公司”。分公司是【母公司全称】的分支机构，依法设立，独立核算，具有法人资格。

第二条地址

分公司的注册地址为：【注册地址详细地址】。分公司可以根据经营需要设立办公地点，具体地址应报母公司备案。

第三条范围

分公司的经营范围为：【具体经营范围】，包括但不限于产品研发、生产、销售、服务等业务。分公司应严格按照国家相关法律法规和母公司的规定开展业务。

第四条权益

1.分公司享有依法自主经营的权利，包括但不限于：

自主决定分公司内部的经营管理；

自主招聘、解雇员工；

自主决定分公司内部薪酬、福利制度；

自主开展对外业务，签订合同。

2.分公司享有母公司赋予的权益，包括但不限于：

使用母公司的品牌、商标、专利等技术资源；

享受母公司提供的资金、技术、市场等方面的支持；

参与母公司的重大决策，享受母公司股东权益。

第五条构成

1.分公司的组织结构主要包括：董事会、监事会、总经理、财务部门、人力资源部门、市场部门等。

2.董事会是分公司的最高决策机构，负责制定分公司的战略规划、经营计划、投资决策等重大事项。

3.监事会是分公司的监督机构，负责对分公司的经营行为进行监督，确保分公司合规经营。

4.总经理是分公司的法定代表人，负责分公司的日常经营管理。

5.财务部门负责分公司的财务管理和会计核算工作。

6.人力资源部门负责分公司的员工招聘、培训、考核等工作。

7.市场部门负责分公司的市场营销、客户服务等工作。

第六条管理层职责

1.董事会职责：

制定和修改分公司章程；

决定分公司的经营计划和投资方案；

选聘和解聘分公司总经理；

审议分公司的年度财务预算和决算；

决定分公司内部管理机构的设置；

决定分公司的合并、分立、解散等重大事项。

2.监事会职责：

对董事会成员、总经理和其他高级管理人员的行为进行监督；

检查分公司的财务；

对分公司经营活动的合法性、合规性进行监督；

对分公司员工的违纪行为进行调查处理；

向董事会提出监督意见和建议。

3.总经理职责：

主持分公司的日常经营管理工作；

贯彻执行董事会的决策；

组织实施分公司的经营计划；

管理分公司的人力资源和财务资源；

处理分公司的对外事务。

第七条财务管理

1.分公司应建立健全财务管理制度，保证财务报告的真实性、准确性和完整性。

2.分公司应按照国家财务会计法规和母公司的要求进行会计核算和财务报告。

3.分公司应定期向母公司提交财务报告，包括但不限于月度、季度和年度财务报表。

4.分公司的财务审计应由具有资质的会计师事务所进行，审计结果应报告母公司。

第八条人力资源管理

1.分公司应制定和完善人力资源管理制度，包括招聘、培训、考核、薪酬、福利等方面。

2.分公司应依法与员工签订劳动合同，保障员工的合法权益。

3.分公司应建立员工晋升和激励机制，鼓励员工的成长和创新。

4.分公司应定期进行员工满意度调查，及时解决员工关心的问题。

第九条信息披露

1.分公司应确保信息披露的真实性、准确性和及时性。

2.分公司应按照母公司的要求，向母公司报告重大经营事项和财务状况。

3.分公司应遵守国家有关信息披露的法律法规，及时向相关政府部门报告和披露信息。

第十条合规经营

1.分公司应严格遵守国家的法律法规，确保所有经营活动合法合规。

2.分公司应遵守母公司的规章制度，维护母公司的合法权益。

3.分公司应建立内部控制机制，预防经营风险，确保公司运营安全。

4.分公司应定期对合规情况进行自我检查，及时纠正违规行为。

第十一条决策程序

1.分公司的重大决策应遵循民主、科学、合法的原则。

2.重大决策需经过董事会讨论，形成决议，并报母公司备案。

3.分公司的日常经营决策由总经理负责，但需在权限范围内，并定期向董事会报告。

4.分公司应建立决策责任追究制度，对决策失误造成的损失进行追责。

第十二条变更与终止

1.分公司变更名称、地址、经营范围等重大事项，需经董事会决议，并报母公司审批。

2.分公司终止经营时，应依法进行清算，清算结束后，应向母公司报告清算结果。

3.分公司终止经营后，应依法办理注销登记手续，并公告终止信息。

第十三条章程的修改

1.本章程的修改需经董事会提议，并经董事会三分之二以上成员通过。

2.修改后的章程需报母公司备案，并按照国家有关法律法规的要求进行公告。

第十四条章程的解释

1.本章程的解释权属于分公司董事会。