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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
二手房经纪公司聘用合同二零二五年
甲方(经纪公司):
甲方名称:二手房经纪公司
甲方地址:市区路号
甲方联系方式:0X
法定代表人(如有):
乙方(员工):
乙方名称:______
乙方地址:______
乙方联系方式:______
法定代表人(如有):______
一、聘用岗位及职责
1.乙方被聘用为甲方公司的一名二手房经纪人,负责二手房买卖业务的推广、洽谈、签约等工作。
2.乙方应遵守国家法律法规,遵守甲方公司的各项规章制度,为客户提供优质的服务。
二、聘用期限及待遇
1.本合同聘用期限为______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。
2.乙方在聘用期间,甲方将按照国家规定及公司制度支付乙方工资,并为其缴纳社会保险。
3.乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假等假期。
三、工作内容及要求
1.乙方应按照甲方公司的业务要求,积极拓展业务,提高业绩。
2.乙方应熟练掌握二手房市场行情,为客户提供专业、全面的购房建议。
3.乙方应维护甲方公司的形象,不得泄露客户信息,不得进行不正当竞争。
四、合同解除及违约责任
a.乙方严重违反国家法律法规,被依法追究刑事责任;
b.乙方严重违反甲方公司规章制度,经教育无效;
c.乙方因个人原因无法继续履行合同;
d.甲方公司因经营需要调整业务方向,需解除合同。
a.甲方未按照合同约定支付工资、社会保险等;
b.甲方违反合同约定,损害乙方合法权益;
c.乙方因个人原因无法继续履行合同。
3.双方解除合同,应提前______天书面通知对方,并办理相关手续。
4.因一方违约导致合同解除,违约方应承担相应的违约责任。
五、双方权利与义务
1.甲方权利与义务
权利:
有权对乙方的工作进行监督和考核,有权根据考核结果对乙方进行奖惩。
有权在乙方严重违反公司规章制度或损害公司利益时,解除与乙方的聘用合同。
义务:
为乙方提供必要的培训和学习机会,帮助乙方提升业务能力。
按照合同约定支付乙方的工资和福利待遇。
2.乙方权利与义务
权利:
有权要求甲方提供符合合同约定的工作条件和环境。
有权在合同期满后,根据双方协商结果选择续签或离职。
义务:
遵守公司的规章制度,认真履行工作职责。
六、考核与奖惩
1.考核方式
甲方将定期对乙方的工作进行考核,考核内容包括工作业绩、工作态度、团队协作等方面。
2.奖惩措施
对于表现优秀的乙方,甲方将给予相应的奖励,如奖金、晋升等。
对于工作表现不佳或违反公司规章制度的乙方,甲方将进行相应的惩罚,如警告、降职等。
七、合同解除与终止
1.合同解除
a.乙方因个人原因提出离职;
b.甲方因公司经营需要调整业务方向;
c.乙方严重违反公司规章制度;
d.甲方严重违反合同约定。
2.合同终止
合同期满后,如双方无异议,合同自动终止。
八、争议解决
1.双方在履行合同过程中发生的争议,应友好协商解决。
2.如协商不成,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
九、合同的变更与解除
1.变更
本合同的任何变更需经双方书面协商一致,并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分,具有与本合同同等的法律效力。
2.解除
除本合同约定的解除条件外,经双方协商一致,可以解除本合同。
若一方出现严重违反公司规章制度或损害公司利益的行为,另一方有权解除本合同,并要求违约方承担相应的违约责任。
十、不可抗力
1.定义
本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于自然灾害(如地震、洪水等)、战争、政府行为(如政策调整、禁令等)等。
2.责任免除
在不可抗力事件发生期间,双方应互相通知,并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任,但应尽力采取措施减少损失。
如果不可抗力事件持续超过______天(具体时长),双方应协商解决合同的履行问题,如变更合同内容或解除合同等。
十一、争议解决
1.协商
本合同履行过程中发生的争议,双方应通过友好协商解决。
2.诉讼
若协商不成,双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。
十二、保密条款
1.保密内容
双方应对在合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息(包括但不限于客户信息、业务数据等)予以保密。
2.保密期限
保密期限自合同签订之日起至合同履行完
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