《现代农业发展要素》课件.pptVIP

*************************************农业技术人才引进农业技术人才是指具备一定的农业专业知识和技能，从事农业科研、技术推广和管理的人员。农业技术人才的引进可以为农业发展提供智力支持，推动农业科技创新和成果转化。农业技术人才引进需要制定优惠政策，吸引国内外优秀人才；建立人才引进平台，提供招聘信息和交流机会；完善人才评价体系，科学评价人才的价值和贡献；改善人才工作生活条件，营造良好的人才发展环境。常见的农业技术人才引进方式包括公开招聘、定向引进、柔性引进和项目合作等。加强农业技术人才引进需要政府的引导和推动，加大对人才引进的资金投入，建立人才引进的专项基金，为农业技术人才的引进和发展提供保障。制定优惠政策吸引优秀人才。建立人才引进平台提供招聘信息和交流机会。完善人才评价体系科学评价人才的价值和贡献。改善工作生活条件营造良好的人才发展环境。农业劳动力培训农业劳动力培训是指为提高农业劳动者的素质和技能而进行的各种形式的教育和培训活动。农业劳动力培训可以提高农业生产效率、改善农产品质量、拓宽就业渠道、增加农民收入。农业劳动力培训需要根据不同群体的需求，提供有针对性的培训内容；采取灵活多样的培训方式，方便农民参加；注重实践操作，提高农民的实际操作能力；建立培训效果评估体系，确保培训质量。常见的农业劳动力培训方式包括田间学校、技术讲座、示范推广和在线学习等。加强农业劳动力培训需要政府的引导和推动，加大对农业劳动力培训的投入，建立农业劳动力培训基地，开发农业劳动力培训课程，为农民提供免费或低收费的培训服务。针对性培训根据不同群体需求提供培训内容.灵活多样方式方便农民参与。注重实践提高实际操作能力。效果评估确保培训质量。管理要素：农业经营管理模式农业经营管理模式是指在农业生产经营活动中采用的组织形式和管理方法。合理的农业经营管理模式可以提高农业生产效率，降低生产成本，改善农产品质量，增加农民收入。常见的农业经营管理模式包括家庭农场、专业大户、农业合作社和农业企业等。家庭农场是以家庭为单位，从事农业生产经营的模式；专业大户是指从事某种或多种农产品生产经营，具有一定规模和技术水平的农户；农业合作社是由农民自愿联合组成的互助合作经济组织；农业企业是以盈利为目的，从事农业生产经营活动的经济组织。优化农业经营管理模式需要根据不同地区的实际情况，选择合适的经营管理模式，鼓励创新经营管理模式，提高农业经营管理水平。家庭农场以家庭为单位经营。1专业大户规模化生产经营。2农业合作社互助合作经济组织。3农业企业以盈利为目的经营。4农业合作社发展农业合作社是由农民自愿联合组成的互助合作经济组织。农业合作社可以объединить农民的力量，实现规模化经营，提高生产效率，降低生产成本，改善农产品质量，拓宽销售渠道，增加农民收入。发展农业合作社需要坚持农民自愿、民主管理、服务成员、利益共享的原则。常见的农业合作社类型包括生产合作社、销售合作社、信用合作社和综合合作社等。生产合作社主要从事农业生产活动；销售合作社主要从事农产品销售活动；信用合作社主要从事农业信贷服务；综合合作社从事多种经营活动。支持农业合作社发展需要政府的引导和扶持，提供政策支持和资金帮助，加强技术指导和管理培训，引导农业合作社规范运作，提高服务能力。1农民自愿保障农民的自主权。2民主管理实行民主决策和管理。3服务成员为成员提供服务。4利益共享成员共享经营成果。农业产业化经营农业产业化经营是指以市场为导向，以效益为中心，以龙头企业为带动，将农业生产、加工、销售等环节有机联系起来，形成完整的产业链，实现农业增效、农民增收和农村发展的经营模式。农业产业化经营可以提高农产品附加值，增加农民收入，促进农村产业结构调整，加快农村城镇化进程。农业产业化经营的关键是培育壮大龙头企业，建立稳定的产销关系，完善利益联结机制。龙头企业是指在农业产业化经营中发挥带动作用的企业，具有较强的生产、加工、销售能力。稳定的产销关系可以保障农民的收益，促进龙头企业的发展。完善的利益联结机制可以实现龙头企业和农民的利益共享，风险共担。推进农业产业化经营需要政府的引导和支持，提供政策优惠和资金扶持，营造良好的发展环境，引导龙头企业和农民建立稳定的合作关系，实现互利共赢。1市场导向以市场需求为依据。2龙头带动发挥龙头企业的带动作用。3利益联结建立完善的利益联结机制。政策要素：农业政策支持体系农业政策是政府为促进农业发展而制定的各种政策措施。农业政策支持体系包括农业补贴政策、农业环保政策、农业科技政策、农