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员工同意按最低标准缴纳社保协议书5篇

篇1

甲方（公司）：_________

乙方（员工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方同意按最低标准缴纳社保事宜，达成如下协议：

一、协议内容

1.乙方同意按照国家和地方规定的最低标准缴纳社保费用。具体标准按照当地社保部门公布的标准执行。

2.甲方将按照相关规定，为乙方办理社保缴纳手续，确保乙方的社保权益得到保障。

3.乙方同意在协议生效期间内，不得擅自更改社保缴纳标准或要求甲方超出最低标准缴纳社保费用。

4.甲方将每月扣除乙方工资中应缴纳的社保费用，并代为缴纳至当地社保部门。

5.乙方同意在协议生效期间内，如因个人原因（如离职、辞退等）导致社保缴纳中断，相关责任由乙方自行承担。

6.甲方在协议生效期间内，如因公司原因（如破产、解散等）导致无法继续为乙方缴纳社保费用，相关责任由甲方承担。

二、协议生效时间

本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，至协议终止之日止。协议终止时间根据双方协商确定。

三、违约责任

1.甲方未按照协议约定为乙方缴纳社保费用的，应承担违约责任，并赔偿因此给乙方造成的实际损失。

2.乙方违反协议约定，擅自更改社保缴纳标准或要求甲方超出最低标准缴纳社保费用的，应承担违约责任，并赔偿因此给甲方造成的实际损失。

3.乙方在协议生效期间内因个人原因（如离职、辞退等）导致社保缴纳中断的，应承担违约责任，并赔偿因此给甲方造成的实际损失。

4.甲方在协议生效期间内因公司原因（如破产、解散等）导致无法继续为乙方缴纳社保费用的，应承担违约责任，并赔偿因此给乙方造成的实际损失。

四、争议解决方式

因本协议引起的争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

五、其他约定事项

1.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充；协商不成的，按照相关法律法规的规定执行。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份；具有同等法律效力。

3.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（公司）：_________（盖章）

法定代表人：_________（签字）

日期：_________年_________月_________日

乙方（员工）：_________（签字）

日期：_________年_________月_________日

篇2

甲方（公司）：_________

乙方（员工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方同意按最低标准缴纳社保事宜达成如下协议：

一、协议内容

1.乙方同意按照相关法律法规的规定，按照最低标准缴纳社保费用。具体标准按照当地社保部门的规定执行。

2.甲方将按照相关法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险费用。具体金额按照当地社保部门的规定执行。

3.乙方同意在协议期间内，不得擅自变更社保缴纳标准。如需调整，需提前与甲方协商，并按照协商后的标准执行。

4.乙方同意在协议期间内，遵守甲方的规章制度，不得从事损害甲方利益的活动。

5.甲方将按照国家法律法规的规定，为乙方提供社会保险待遇。具体待遇按照当地社保部门的规定执行。

二、协议期限

本协议自双方签字之日起生效，至协议期满之日起终止。协议期限根据双方的具体约定而定。

三、违约责任

1.乙方在协议期间内擅自变更社保缴纳标准或者从事损害甲方利益的活动，甲方有权解除本协议，并要求乙方承担相应的违约责任。

2.甲方未按照本协议约定为乙方缴纳社保费用或者提供社会保险待遇，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。

四、其他约定

1.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。

2.本协议的解释权归双方所有。如有争议，双方应友好协商解决。协商不成的，可提交仲裁机构进行仲裁或者向人民法院提起诉讼。

3.乙方同意在协议期间内，严格遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业机密或者保密信息。如有违反，乙方将承担相应的法律责任。

4.甲方将按照国家法律法规的规定，为乙方提供必要的安全保障和劳动保护条件。乙方在协议期间内，应严格遵守甲方的安全操作规程，确保自身和他人的安全。如有违反，乙方将承担相应的法律责任。

5.乙方同意在协议期满或者解除协议后，按照甲方的规定办理离职手续。如乙方未按照甲方规定办理离职手续，甲方有权