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2025机关单位垃圾分类实施方案

为深入贯彻习近平总书记关于垃圾分类工作的重要指示精神，积极响应国家及地方政府关于全面推进生活垃圾分类的工作要求，进一步加强机关单位生活垃圾分类管理，提高资源回收利用率，改善办公环境，特制定本实施方案。

一、工作目标

1.短期目标（至2025年上半年）

-完成机关单位垃圾分类投放设施的全面升级和合理布局，确保各类垃圾有明确的投放容器和标识。

-组织全体干部职工参加垃圾分类知识培训，知晓率达到100%，参与率达到90%以上。

-建立垃圾分类日常管理制度和监督机制，初步形成垃圾分类工作的良好氛围。

2.中期目标（2025年下半年）

-干部职工垃圾分类准确率达到80%以上，实现可回收物、有害垃圾和其他垃圾的分类收集和运输。

-与专业的垃圾分类处理企业建立稳定的合作关系，确保各类垃圾得到安全、规范的处理。

-探索开展可回收物的资源化利用工作，提高资源回收利用率。

3.长期目标（持续推进）

-形成常态化、长效化的垃圾分类工作机制，干部职工自觉养成垃圾分类的良好习惯。

-不断优化垃圾分类工作流程，提高工作效率和管理水平。

-发挥机关单位的示范引领作用，带动周边社区和其他单位积极参与垃圾分类工作，共同营造绿色、环保、可持续的社会环境。

二、分类标准

按照当地生活垃圾分类管理办法，将机关单位产生的生活垃圾分为以下四类：

1.可回收物

-废纸：包括各类废弃纸张、报纸、杂志、办公用纸、信封、传单等，但不包括受污染的纸张和卫生纸、餐巾纸等。

-塑料：包括废弃的塑料瓶、塑料桶、塑料包装袋、塑料餐具、塑料文具等。

-金属：包括废弃的易拉罐、金属瓶罐、金属工具、金属办公用品等。

-玻璃：包括废弃的玻璃瓶、玻璃杯、玻璃镜片等。

-织物：包括废弃的衣服、窗帘、桌布、毛巾、床上用品等。

2.有害垃圾

-电池：包括废旧电池（如充电电池、纽扣电池等）。

-灯管：包括废旧日光灯管、节能灯等。

-药品：包括过期、废弃的药品和药品包装。

-化学品：包括废弃的油漆、农药、消毒剂、染发剂等及其容器。

-其他：包括废旧水银温度计、血压计等含汞的废弃物。

3.厨余垃圾

-机关食堂产生的剩菜剩饭、菜根菜叶、果皮、骨头等易腐性垃圾。

-茶水渣、咖啡渣等冲泡剩余物。

4.其他垃圾

-除可回收物、有害垃圾和厨余垃圾之外的其他生活垃圾，如用过的卫生纸、餐巾纸、纸尿裤、烟蒂、陶瓷碎片、污染严重的塑料制品等。

三、实施步骤

1.动员部署阶段（2025年1-2月）

-成立垃圾分类工作领导小组，由单位主要领导任组长，分管领导任副组长，各部门负责人为成员，明确职责分工，统筹协调垃圾分类工作。

-制定详细的垃圾分类实施方案，明确工作目标、任务、步骤和责任。

-召开垃圾分类工作动员大会，传达上级有关垃圾分类工作的要求和部署，提高干部职工对垃圾分类工作的认识和重视程度。

-通过单位内部宣传栏、微信群、公众号等渠道，广泛宣传垃圾分类的意义、标准和方法，营造浓厚的宣传氛围。

2.设施配备阶段（2025年3-4月）

-根据办公区域的布局和人员分布情况，合理规划垃圾分类投放点的位置和数量。在办公楼每层楼梯间、电梯厅、会议室、办公室等区域设置分类垃圾桶，在食堂设置厨余垃圾桶。

-按照分类标准，配备相应的垃圾分类容器，并在容器上张贴清晰、醒目的分类标识。可回收物垃圾桶为蓝色，有害垃圾桶为红色，厨余垃圾桶为绿色，其他垃圾桶为灰色。

-建立垃圾分类收集暂存点，用于集中存放分类收集的各类垃圾。暂存点应设置明显的标识，做好防雨、防晒、防渗漏等措施。

-购置必要的垃圾分类工具，如扫帚、簸箕、垃圾袋等，确保垃圾分类工作的顺利开展。

3.宣传培训阶段（2025年5-6月）

-组织开展垃圾分类专题培训活动，邀请专业人员为全体干部职工进行垃圾分类知识讲座，详细讲解垃圾分类的标准、投放方法、处理流程等内容。

-制作垃圾分类宣传手册、海报、视频等资料，发放到各部门和干部职工手中，并在单位内部宣传栏、电子显示屏等位置进行展示和播放，增强干部职工的垃圾分类意识和能力。

-开展垃圾分类知识竞赛、主题演讲等活动，激发干部职工参与垃圾分类的积极性和主动性。

-各部门要结合自身实际，组织本部门干部职工开展垃圾分类学习讨论活动，确保每位干部职工都能掌握垃圾分类的基本知识和技能。

4.全面实施阶段（2025年7-