2025年度经济管理类实习生劳动合同范本.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

2025年度经济管理类实习生劳动合同范本

本合同目录一览

1.1合同订立依据

1.2合同双方基本信息

1.3实习岗位及工作内容

2.1实习期限

2.2实习地点

2.3实习时间安排

3.1实习待遇

3.2工资及支付方式

3.3社会保险及公积金

4.1实习生责任与义务

4.2用人单位责任与义务

5.1实习生考核与评价

5.2用人单位考核与评价

6.1合同变更

6.2合同解除

7.1保密条款

7.2知识产权归属

8.1违约责任

8.2争议解决方式

9.1合同生效

9.2合同终止

10.1合同附件

11.1通知送达方式

12.1合同签署

13.1合同份数

14.1合同附件清单

第一部分：合同如下：

1.1合同订立依据

1.1.1本合同依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规制定。

1.2合同双方基本信息

1.2.1用人单位名称：________________

1.2.2用人单位地址：________________

1.2.3用人单位法定代表人：________________

1.2.4实习生姓名：________________

1.2.5实习生身份证号码：________________

1.2.6实习生联系方式：________________

1.3实习岗位及工作内容

1.3.1实习岗位：________________

1.3.2工作内容：________________

1.3.3实习生应遵守用人单位的各项规章制度，服从工作安排。

1.4实习期限

1.4.1实习期限为自____年__月__日至____年__月__日。

1.4.2实习期限可根据双方协商一致进行调整。

1.5实习地点

1.5.1实习地点：________________

1.5.2如有变动，用人单位应提前通知实习生。

1.6实习时间安排

1.6.1实习生应按照用人单位规定的时间上班，不得迟到、早退。

1.6.2实习生每周工作时间为________________，具体工作日安排由用人单位确定。

1.7实习待遇

1.7.1实习生在实习期间，每月可获得人民币____元的生活补贴。

1.7.2用人单位负责为实习生提供必要的工作条件及办公设施。

第二部分：合同如下：

2.1实习生责任与义务

2.1.1实习生应遵守国家法律法规，遵守用人单位的各项规章制度。

2.1.2实习生应保守用人单位的商业秘密，不得泄露或擅自使用。

2.1.3实习生应认真履行工作职责，按时完成工作任务。

2.2用人单位责任与义务

2.2.1用人单位应按照国家规定为实习生缴纳社会保险及住房公积金。

2.2.2用人单位应提供实习岗位所需的工作条件及办公设施。

2.2.3用人单位应指导实习生完成实习任务，提高其实践能力。

2.3实习生考核与评价

2.3.1用人单位将对实习生进行定期考核，考核结果作为实习生是否继续实习的依据。

2.3.2实习生如有违纪行为，用人单位有权终止实习。

2.4合同变更

2.4.1合同签订后，如遇特殊情况，双方可协商一致对合同内容进行变更。

2.5合同解除

2.5.1实习期间，如实习生因个人原因解除实习，应提前____个工作日通知用人单位。

2.5.2用人单位因故解除实习，应提前____个工作日通知实习生，并支付相应的生活补贴。

2.6保密条款

2.6.1实习生在实习期间及实习结束后，均应遵守保密条款，不得泄露用人单位的商业秘密。

2.7知识产权归属

2.7.1实习生在实习期间所创作的作品，除另有约定外，其知识产权归用人单位所有。

第三部分：合同如下：

2.8违约责任

2.8.1实习生违反本合同约定，给用人单位造成损失的，应承担相应的违约责任。

2.8.2用人单位违反本合同约定，给实习生造成损失的，应承担相应的违约责任。

2.9争议解决方式

2.9.1双方在履行合同过程中发生争议，应协商解决；协商不成的，可向劳动合同履行地人民法院提起诉讼。

2.10合同生效

2.10.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.11合同终止

2.11.1实习期限届满或双方协商一致解除合同，本合同终止。

2.12合同附件

2.12.1本合同附件包括但不限于：实习计划、实习考核表等。

2.13通知送达方式

2.13.1除非另有约定，通知应以书面形式送达，送达地址为合同约